日高病院グループ新規放デイでの、児童発達支援管理責任者兼管理
者としての業務。新規事業所の立ち上げに伴い、運営体制の構築や
支援内容の設計など、事業所づくりに深く関わっていただきます。

・個別支援計画の作成・モニタリング
・利用児童・保護者への相談対応、関係各機関との連携
・事業所の運営管理、マネジメント業務
・行政対応、各種書類作成、国保連への請求業務
支援内容や事業所の方向性について、中心となって設計・意思決定
に関わっていただきます。立ち上げ段階のため、療育方針や運営体
制については現場主導で柔軟に構築していける環境です。
※応募前に一度ご見学の上、書類選考→面接へ進んでいただく流れ
となります　【変更範囲：事業所の定める業務】

群馬県高崎市井野町１０３７の１
地域福祉交流センター内

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　157,500円〜167,500円
定額的に支払われる手当（b）：　職務手当 40,000円〜40,000円資格手当 20,000円〜20,000円役職手当 50,000円〜50,000円その他手当 30,000円〜40,000円
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　児童発達支援管理責任者（管理者兼務）
年収３９２万円～４１８万円
※月給（諸手当含む）＋賞与２回

あり

実費支給（上限あり） 月額 20,900円

8時30分〜17時30分

60分

10時間

駐車場あり

一律 60歳

上限 70歳まで

なし

日曜日，その他

毎週

112日

〜59歳 定年を上限

児童発達支援または放課後等デイサービスでの実務経験
障がい者施設、児童福祉施設、医療機関、教育機関での実務経験 あれば尚可

その他の福祉・介護関係資格必須

新規事業所の立ち上げに伴い、児童発達支援管理責任者兼管理者を
募集します。
将来的に事業拡大も視野に入れており、中核メンバーとして長期的
に関わっていただける方を歓迎します。
【こんな方を求めています】
・現場での実践経験に加え、分野を問わず幅広い福祉の知見を持ち
、新規立ち上げの体制構築に意欲のある方。
・お子さまや保護者さまに寄り添い、信頼関係を築ける方。
・地域や教育機関との円滑な連携を図れる方。

子どもたちにとって「より良い支援の形」を一緒に考えていただけ
る方をお待ちしております。

※各種保険については要件を満たした場合支給
※有給休暇は法定通り
【応募前の職場見学ができます。ハローワークの窓口を通してご連
絡ください！】
事前に応募書類（履歴書・紹介状）をご用意ください。応募後は、
弊社の面接担当者よりあらためてお電話にてご連絡いたします。
＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。

介護保険事業及び日高病院からの委託業務等（売店・介護サービス
・保育所・介護機器の販売）

群馬県高崎市日高町３４９番地