☆入職３ヶ月経過後、最初の賞与支給時に
入職支度金として３０万円を上乗せ！（規定あり）

■仕事の概要
・かんたき（看護小規模多機能型居宅介護）での管理業務
■主な業務内容
・病院等、周辺施設への営業活動・スタッフとしてフロア業務
・シフト作成・訪問看護・新規利用者契約の説明、見学対応
・求職者（看護師、ケアスタッフ）の人事考課面談、面接対応
・事故報告内容のチェックと申請、スタッフへの指導
・運営推進会議の開催と出席・地域活動への参加・苦情、事故対応
・必要時、本部や行政への報告書の作成、提出☆入職３ヶ月経過後、最初の賞与支給時に
入職支度金として３０万円を上乗せ！（規定あり）

■仕事の概要
・かんたき（看護小規模多機能型居宅介護）での管理業務
■主な業務内容
・病院等、周辺施設への営業活動・スタッフとしてフロア業務
・シフト作成・訪問看護・新規利用者契約の説明、見学対応
・求職者（看護師、ケアスタッフ）の人事考課面談、面接対応
・事故報告内容のチェックと申請、スタッフへの指導
・運営推進会議の開催と出席・地域活動への参加・苦情、事故対応
・必要時、本部や行政への報告書の作成、提出

大阪府大東市新田本町４－２６
かんたき大東大阪府大東市新田本町４－２６
かんたき大東

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　198,000円〜300,000円
定額的に支払われる手当（b）：　職務手当 35,000円〜39,000円処遇改善手当 19,300円〜19,300円役職手当 20,000円〜80,000円
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　待機手当　平日　２，０００円／１回
　　　　　休日　４，０００円／１回
夜勤手当　５，０００円／１回（深夜割増５ｈ分含む）
＊賃金は経歴や経験にて定めた等級により月給制または
年俸制にて支給。月給制は賞与あり、年俸制は賞与なし
年俸制の想定年収例：４００～５５０万円

あり

通勤手当あり実費支給（上限あり） 月額 50,000円

１ヶ月単位

8時30分〜17時00分

16時00分〜9時00分

特記事項：（１）日勤（休憩６０分）

（２）夜勤（休憩１２０分）

基本（１）の日勤のみ

※但し状況によって早出・遅出・夜勤の変則的は勤務の可能性あり

60分

5時間

駐車場なし

一律 65歳

上限 70歳まで

なし

その他

毎週

120日

18歳〜64歳 定年を上限

高専以上

管理職経験（施設形態は問いません）
看護師経験５年以上 必須

看護師必須

＊訪問看護は１日１件～４件程度です。
＊１日のスケジュール例は「事業所画像情報」をご覧ください！

＊オンコール待機は月に４回～７回程度、ほとんどが電話対応で、
　出勤は１年に数回しかありません。

＊問題やお困り事発生時に本部の直通窓口へ相談できるよう
　職員専用アプリを完備！２７の窓口に、いつでも相談可能です！
（例：悩み事相談、ハラスメント・内部通報、労務関係の相談、
　　　持続的なメンタル不調・体調不良・女性特有の健康相談、
　　　業務改善提案、不要品の廃棄、
　　　歯磨き・義歯の取り扱い・嚥下状態を確認したい場合）

＊有給休暇は初日に３日＋６ヶ月後に１０日＝初年度１３日付与
＊有給のライフプラン休暇２日付与
（毎年４月末時点の在籍者に付与。６月～翌５月に取得可能）

＊施設見学可！
＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。
【変更の範囲：法人の定める業務】

かんたき（看護小規模多機能型居宅介護）、訪問看護ステーション
、ケアプランセンター（居宅介護支援事業所）の運営

大阪府大阪市北区西天満４丁目１１－２３　
満電ビル３階