□医師を支え、患者さんの安心につなげる。医療現場のパートナー
募集。
・医師が診療に専念できるよう、電子カルテの入力をサポート
・診断書や紹介状などの文書作成補助
・検査や診療に関する情報整理・入力業務
・医師、看護師、コメディカルスタッフとの連携・情報共有
・外来診療が円滑に進むための診療支援業務
・救急外来での医師事務サポート
・学会・研究活動に関するデータ入力や資料作成補助
・患者さんが安心して診療を受けられる環境づくりの支援

＜変更の範囲＞事務業務全般

熊本県熊本市南区近見５丁目３番１号
「済生会熊本病院」

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　175,200円〜175,200円
定額的に支払われる手当（b）：　ベースアップ手当 9,986円〜9,986円
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　・業務経験がある場合は、別途　基本給に加算します。
・扶養手当あり
・住居手当あり（賃貸の場合、最大２６，０００円）
　※規程有り
・月１回程度当番勤務に入った場合は、別途手当あり

あり

実費支給（上限あり） 月額 33,000円

8時30分〜17時00分

特記事項：＊入職後半年を目安に、月１回程度の当番あり。

　・平日１７：００～２１：００

　・休日０９：３０～１８：００または１２：３０～２１：００

60分

10時間

駐車場あり

一律 60歳

上限 65歳まで

単身用あり

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制（土日休）

123日

〜59歳 定年を上限

（いずれかに該当）１医療事務・医療秘書業務経験１年以上
２医療事務関連資格保有者／医療秘書関連資格保有者
３医療事務・医療秘書関連課程卒業者（卒業見込み含む） 必須

ドクターズクラーク（医師事務作業補助技能認定）診療情報管理士メディカルクラーク（医療事務技能審査）あれば尚可あれば尚可あれば尚可

＊マイカー通勤の場合、駐車場はあります。
　駐車場代（３，５００円／月）の自己負担があります。

＊年次有給休暇の付与について
　年次有給休暇は入職１ヶ月後に１０日（下半期入職者は５日）付
　与、その後は毎年４月１日に所定の日数が付与されます。

＊事前に履歴書・職務経歴書・紹介状を「人事室　長松」宛に郵送
　して下さい。
　書類選考後、選考結果・面接日時等をご連絡します。

◇チーム制のお仕事なので、有給休暇も取りやすい環境です。

◇手厚い内容の職員健診や特別価格での職員家族健診、通信教育へ
　の費用一部補助、職員食堂等、福利厚生が充実しています。

◇医療秘書は、医師の最も身近な事務パートナーです。
　患者さんと直接接する時間は多くありませんが、医師や看護師と
　連携しながら医療現場を支える重要な役割を担っています。
　未経験から専門知識を身につけ、長く活躍できる専門職です。

［医療体制］呼吸器センター、腫瘍・糖尿病センター、脳卒中セン
ター、心臓血管センター、腎・泌尿器センター、外科センター、消
化器病センター、救急総合診療センター　等

熊本県熊本市南区近見５丁目３番１号