＊接客・調理に始まる基本的業務を行いながら、店舗運営に必要な
　実務と経営知識を習得して頂きます。
１．接客・調理の基本を覚えてもらいます。
　　挨拶、皿洗いなど
２．調理を覚えながら、接客も学んでいきます。
　　ご飯の盛り方、美味しく見えるルーのかけ方など
３．発注業務を覚えていきます。
４．資格取得に向け勉強もしてもらいます。

１．から順番に指導・研修をしていきます。

＊勤務店舗は、希望を考慮いたします。

１．ＪＲ西宮駅前店　西宮市池田町１０－３　
２．東灘田中町店　　東灘区田中町４丁目５－１
３．ＪＲ元町駅前店　中央区元町通１丁目１３－１３

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　213,000円〜213,000円
定額的に支払われる手当（b）：　-
固定残業代（c）：　あり
その他の手当等付記事項（d）：　住宅手当：　　　　３０，０００円（会社規定による）
家族手当：配偶者　１０，０００円
　　　　　子　　　　５，０００円
　　　　　（１８歳まで　第３子まで）

別途深夜割増手当あり

なし

実費支給（上限あり） 月額 10,000円

１年単位

10時00分〜22時00分

11時00分〜23時00分

特記事項：シフト制

255分

26時間

単身用あり

その他

その他

98日

18歳〜40歳 法令の規定により年齢制限がある

原動機付自転車免許あれば尚可

＊４１歳未満の方を募集
　（職業経験不問・新規学卒者と同等の処遇）（省令３号のイ）
＊有給１００％消化しています。
＊就業場所は通勤圏で考慮します。
＊会社規定により、１か月査定昇給制度あり。
＊「固定残業手当」は、残業の有無に関わらず３３時間分の
　固定残業代を含む。これを超えた場合は別途支給します。

入社すると３つの選択肢がございます
１，当社で幹部候補として働くその後の事業展開は貴方次第
２，名古屋に本社がある（株）壱番屋の本部スタッフとして勤務
　　当社から３名が営業、店舗、事務で活躍中です
３，壱番屋の　のれん分け制度で、希望勤務地で経営者になる

店長候補として店舗運営に必要な実務と経営知識を習得。その後店
長として管理業務をマスターした後独立オーナーの選択肢と当社本
部でスーパーバイザーとして経営に携わるのか選択。

兵庫県神戸市東灘区田中町４丁目５－１