「幼保連携型認定こども園　ふたばこども園」勤務

●園児の健康管理業務に従事
●その他、付随する業務
●ローテーションにて土曜勤務もあります

【業務の変更範囲：なし、配置換：なし、就業場所変更：なし】
ただし、正規登用後は業務内容変更の可能性あり。配置部門変更の
可能性あり。就業場所異動の可能性あり（安来市内）。

島根県安来市

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

時給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　184,800円〜193,200円
定額的に支払われる手当（b）：　処遇改善手当 4,800円〜6,000円処遇改善補助手当 8,500円〜8,500円ベースアップ手当 5,000円〜5,000円
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　＜基本給（ａ）換算式＞
＠￥１１００～１１５０×１日８ｈ×月２１日の場合＝
１８４，８００～１９３，２００円　基本給（ａ）は実
際の勤務状況により変動あり。定額的手当（ｂ）は月額
定額払いですが、欠勤は時間単位で控除します。

あり

実費支給（上限あり） 月額 20,300円

１ヶ月単位

8時30分〜17時30分

60分

3時間

駐車場あり

なし

日曜日，祝日，その他

その他

111日

看護師准看護師必須必須

＜求人への相談・応募はハローワークをご利用ください＞

●職員駐車場は無料。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
●通勤手当は、４月と１０月の年２回改定します。　　　　　　　
●初回賞与は、支給基準日において６ヶ月以上勤務実績以降対象。
●年次有給休暇は基準日を４月と１０月に設け、中途採用時は直近
　の基準日において勤続６ヶ月未満であっても６ヶ月を満たしたも
　のとして初回の有給休暇を付与します。　　　　　　　　　　　
●週所定労働時間数等により雇用保険・健康保険・厚生年金適用。
●退職金共済は週２７ｈ以上、１年間の雇用契約の場合加入します
●正規登用は勤務成績を考慮し、施設長の推薦後、運営状況他を加
　味のうえ、年末時に選考を行い、決定後は翌年度より登用。登用
　後は施設異動や配置換えの可能性あり。
●有期雇用契約：雇止め上限年齢規定あり：７５歳