株式会社 ピー・エム・シー
定期清掃員
採用人数:
3人
受理日: 2024年7月1日 有効期限: 2024年9月30日
受理日: 2024年7月1日 有効期限: 2024年9月30日
応募方法
- この求人の求人番号をメモする（13090-25330041）
- 最寄りのハローワークへご利用時間内に行く※
- 窓口で求職申込みをし、職員の方と相談する
- 相談時にメモした求人番号を伝える
- 企業への紹介状を発行してもらう
「定期清掃員」の求人は、ハローワークに掲載された求人です。（求人受理安定所:池袋公共職業安定所）
求人の応募するためには、ハローワークで紹介状を発行してもらう必要があります。
求人の応募するためには、ハローワークで紹介状を発行してもらう必要があります。
※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください
求人基本情報
| 雇用形態 | 正社員以外 |
|---|---|
| 就業形態 | パート |
| 仕事の内容 | 大手スーパー等の床洗浄作業 本社へ集合し、班ごとに車で各現業所に向います 現場は（都内、埼玉、千葉、神奈川） ※６０歳以上の方、歓迎します。 ※運転が出来る方、歓迎します。 変更範囲：変更なし |
| 就業場所 | 東京都豊島区南大塚３－５０－４第２大多和ビル２Ｆ |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
労働条件
| 賃金 |
日給
a + b + c(あれば)：1,264円〜2,100円 |
|---|---|
| 賞与 | なし |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 日額 500円 |
| 労働時間 | 22時00分〜4時00分
|
| 休憩時間 | 30分 |
| 時間外 | 5時間 |
| 転勤 | なし |
福利厚生
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 利用可能な託児所 | なし |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険 |
| 定年制 | 一律 70歳 |
| 再雇用 | 上限 75歳まで |
| 入居可能住宅 | なし |
休日・休暇
| 週所定労働日数 | 週5日〜週5日 |
|---|---|
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
応募条件
| 年齢制限 | あり |
|---|---|
| 年齢制限の理由 | 18歳〜 法令の規定により年齢制限がある |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 床洗浄経験
|
| 必要な免許・資格 |
選考・その他
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 | 面接後4日以内 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） |
| 選考日時 | 随時 |
| 特記事項 | ※６０歳以上の方歓迎 ※床洗浄経験者優遇 ※運転免許有る方優遇 ＊ハローワークからの事前連絡の上、面接日時を決めます。
＃２３区 |
事業者情報
| 会社名 | 株式会社 ピー・エム・シー |
|---|---|
| 事業内容 | ビルメンテナンス業 |
| 代表者名 | 高木 千津子 |
| 法人番号 | 4013301024167 |
| 従業員数 | 企業全体：60人 就業場所：25人 うち女性：3人 うちパート：2人 |
| 住所 | 東京都豊島区南大塚３－５０－４第２大多和ビル２Ｆ |
ハローワーク求人情報
| 求人番号 | 13090-25330041 |
|---|---|
| 受理安定所 | 池袋公共職業安定所 |
| 住所 | 東京都 注1）豊島区東池袋3‐5‐13 |
| 電話番号 | 03-3987-8609(代) |
| 情報元 | ハローワークインターネットサービス |
※ハローワーク求人はどの安定所でも応募可能です
※求人の紹介を受けたいときは求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください
※求人の紹介を受けたいときは求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください
株式会社 ピー・エム・シーの全ての求人を見る
豊島区のハローワーク求人
池袋公共職業安定所のハローワーク求人
ジョブサーチについて
「ジョブサーチ」はハローワークインターネットサービスのサイトポリシーに従いハローワークに掲載されている求人情報を提供しているサイトです。
自宅でハローワークの求人を見て仕事探しできるようにすることを目的に、民間企業が運営する非公式のサービスです。
本サービスを通じての求人・求職者の仲介は一切行っておりませんので、求人の詳細については最寄りのハローワークまでお尋ねください。
自宅でハローワークの求人を見て仕事探しできるようにすることを目的に、民間企業が運営する非公式のサービスです。
本サービスを通じての求人・求職者の仲介は一切行っておりませんので、求人の詳細については最寄りのハローワークまでお尋ねください。