ＯＢ客訪問を対象としたルート営業及び住宅展示場案内。前職のご
経験やスキルを存分に発揮し、管理職登用を目指してください。
成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度です。

・契約の９０％以上はＯＢ客。
・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者採用制度有り
・営業エリアは兵庫県南部及び近郊です。
・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート

変更範囲：変更なし

兵庫県姫路市飾磨区野田町７１

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　202,500円〜236,500円
定額的に支払われる手当（b）：　住宅（一律）手当 50,000円〜60,000円
固定残業代（c）：　あり
その他の手当等付記事項（d）：　技術手当：　３，０００円～３０，０００円
業績手当：２０，０００円～４０，０００円
車両手当：３０，０００円～３６，０００円
残業手当：超過分は別途支給

あり

実費支給（上限あり） 月額 35,000円

9時00分〜18時00分

60分

25時間

駐車場あり

一律 65歳

なし

火曜日，水曜日，その他

毎週

111日

〜64歳 定年を上限

高校以上

建設関係のお仕事に従事されていたご経験、もしくは建築士・施工
管理技士等の建設に携わる有資格者であれば経験・知識・技能を考
慮した給与にて採用を検討致します。 あれば尚可

・旧社名：東日本ハウス株式会社
・自家用車持込みできる方（ガソリン代別途支給）
　自家用車には規定があります。
・携帯電話支給
・優秀な社員は金バッジ表彰制度有り
＊報奨旅行有り
＊毎週木曜日ノー残業デー

・賃金は経験により決定します。
・賞与は業績により変動します。
※半年後、営業成績に応じた月額賃金体系に変更となります。
　（月額２２万円～４８万円）
※および半年間の営業成績に応じ、業績手当、車両手当も変動しま
す。
　詳細は面接時説明します。

＊ハローワークから事前連絡の上「履歴書（写真貼付）・自己ア
　ピール書又は職務経歴書・ハローワーク紹介状」を郵送くださ
　い。

在来木造住宅手当の設計・施工・監理・販売及び宅地建物の取引並
びに建設資材・住宅関連商品の販売　＊東証一部上場企業
【１３０１－６１６５９７－８】

兵庫県姫路市飾磨区野田町７１