株式会社 河村樹脂
射出成形業務補助作業
採用人数:
1人
受理日: 2024年7月2日 有効期限: 2024年9月30日
受理日: 2024年7月2日 有効期限: 2024年9月30日
応募方法
- この求人の求人番号をメモする（14150-12143441）
- 最寄りのハローワークへご利用時間内に行く※
- 窓口で求職申込みをし、職員の方と相談する
- 相談時にメモした求人番号を伝える
- 企業への紹介状を発行してもらう
「射出成形業務補助作業」の求人は、ハローワークに掲載された求人です。（求人受理安定所:港北公共職業安定所）
求人の応募するためには、ハローワークで紹介状を発行してもらう必要があります。
求人の応募するためには、ハローワークで紹介状を発行してもらう必要があります。
※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください
求人基本情報
| 雇用形態 | 正社員以外 |
|---|---|
| 就業形態 | パート |
| 仕事の内容 | 射出成形部門での補助作業員の募集です。 成形現場で製品がストックされる箱を定期的に交換をしたり、
お仕事に慣れるまで先輩スタッフがサポートいたしますので、
変更範囲：変更なし |
| 就業場所 | 岩手県北上市藤沢１８地割３７－１０
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
労働条件
| 賃金 |
時給
a + b + c(あれば)：893円〜900円 |
|---|---|
| 賞与 | なし |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 10,000円 |
| 労働時間 | 9時00分〜16時30分
|
| 休憩時間 | 60分 |
| 転勤 | なし |
| マイカー通勤 | 駐車場あり |
福利厚生
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 利用可能な託児所 | なし |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
休日・休暇
| 週所定労働日数 | 週4日以上 労働日数について相談可 |
|---|---|
| 休日 | 土曜日，日曜日，その他 |
| 週休二日 | その他 |
応募条件
| 年齢制限 | なし |
|---|---|
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格不問 |
選考・その他
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 | 面接後7日以内 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） |
| 選考日時 | 随時 |
| 特記事項 | 【保険制度】
【受動喫煙体制】
◇ゴールデンウイーク休暇
※雇用条件により、加入保険・有給休暇日数に変動あり。 |
事業者情報
| 会社名 | 株式会社 河村樹脂 |
|---|---|
| 事業内容 | 河村樹脂では、主にプラスチック製品の製造・加工・検品・組立等
|
| 代表者名 | 小澤 輝高 |
| 法人番号 | 6020001019833 |
| 従業員数 | 企業全体：50人 就業場所：24人 うち女性：17人 うちパート：12人 |
| 住所 | 神奈川県横浜市港北区新羽町１７３１ |
ハローワーク求人情報
| 求人番号 | 14150-12143441 |
|---|---|
| 受理安定所 | 港北公共職業安定所 |
| 住所 | 神奈川県 横浜市港北区新横浜3-24-6 横浜港北地方合同庁舎1・4階 |
| 電話番号 | 045-474-1221(代) |
| 情報元 | ハローワークインターネットサービス |
※ハローワーク求人はどの安定所でも応募可能です
※求人の紹介を受けたいときは求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください
※求人の紹介を受けたいときは求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください
株式会社 河村樹脂の全ての求人を見る
北上市のハローワーク求人
港北公共職業安定所のハローワーク求人
ジョブサーチについて
「ジョブサーチ」はハローワークインターネットサービスのサイトポリシーに従いハローワークに掲載されている求人情報を提供しているサイトです。
自宅でハローワークの求人を見て仕事探しできるようにすることを目的に、民間企業が運営する非公式のサービスです。
本サービスを通じての求人・求職者の仲介は一切行っておりませんので、求人の詳細については最寄りのハローワークまでお尋ねください。
自宅でハローワークの求人を見て仕事探しできるようにすることを目的に、民間企業が運営する非公式のサービスです。
本サービスを通じての求人・求職者の仲介は一切行っておりませんので、求人の詳細については最寄りのハローワークまでお尋ねください。