特別養護老人ホーム入居者の生活支援業務
※未経験の方であっても丁寧に指導します。
～社会福祉人材に対する基本方針～
・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。
・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇
改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。

２０２１年５月：プライバシ－が確保された個室的な居室に改修。
ご利用者の思いを尊重した個別ケアを目指します。
研修費用助成・資格取得支援制度有　法人研修センタ－で実務者研
修・喀痰吸引等研修受講可（費用全額法人負担）　
採用後研修プログラム（１～５年目）有
【変更範囲：法人の運営する事業所の全業務】

京都府京都市東山区本町１５丁目７９４　　　　　　　　　
特別養護老人ホ－ム洛東園

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　165,180円〜196,770円
定額的に支払われる手当（b）：　業務手当 6,608円〜7,871円調整手当 11,563円〜13,774円介護職員加算手当 10,452円〜13,134円支援補助金等手当 16,500円〜16,500円
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　※扶養手当（９８００円～）
住宅手当（上限１６０００円）
※資格手当：介護福祉士１２０００円　ケアマネ等
※着任時支援手当
（３ヶ月目より毎月１万円を１０ヶ月間支給）
※最終学歴より経験を考慮して基本給を決定

あり

実費支給（上限あり） 月額 50,000円

１ヶ月単位

7時00分〜15時35分

8時45分〜16時50分

10時00分〜18時05分

特記事項：所定労働時間７時間２０分

その他の就業時間は：特記事項に記載参照

45分

5時間

一律 65歳

上限 70歳まで

なし

その他

その他

108日

18歳〜64歳 定年を上限

高校以上

免許・資格不問

（４）１１：３０～１９：３５　（５）１２：００～２０：０５
（６）１７：００～翌１０：１０⇒（６）のみ休憩２００分
※変則勤務が可能な方のみを対象
（１）は早出勤務：従事すれば早出手当（３００円　１回）有
（５）は遅出勤務：従事すれば遅出手当（３００円　１回）有
（６）は夜勤：従事すれば夜勤手当（７３００円　１回）有
※有給休暇：入職時に６日、入職半年後に１０日付与
※就業支援制度
　着任時支援手当　１万円を採用３ヶ月目より１０ヶ月間支給
　就職に伴う通勤困難者引越支援（実費）通勤１時間以上対象
※福利厚生
　資格取得支援・研修費用助成制度
　法人研修センターで実務者研修・喀痰研修受講可（法人負担）
　社会福祉士取得支援　採用３年目以降学費として年５万円支給
　奨学金返済負担軽減支援制度手当
　　新採用後１～３年目までは月額上限１５０００円、
　　４～６年目までは月額上限１００００円を支給。
※ワ－クライフバランス認定企業です。育児介護のさまざまな
制度あり。育児介護を行っている職員を応援しています。
※就職氷河期世代の方歓迎

特別養護老人ホーム、ショートステイ、養護老人ホーム、通所介護
（一般型、認知症対応型等）、訪問介護、訪問看護、居宅介護支援
、地域包括支援センター、地域介護予防推進センター等の運営。

京都府京都市東山区本町１５丁目７９４