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大同生命保険株式会社 相双営業所

法人福利厚生制度推進員 【法人営業】

採用人数: 1人
受理日: 2024年7月11日 有効期限: 2024年9月30日

応募方法

  1. この求人の求人番号をメモする(07120-02135541)
  2. 最寄りのハローワークへご利用時間内に行く※
  3. 窓口で求職申込みをし、職員の方と相談する
  4. 相談時にメモした求人番号を伝える
  5. 企業への紹介状を発行してもらう
「法人福利厚生制度推進員 【法人営業】」の求人は、ハローワークに掲載された求人です。(求人受理安定所:相双公共職業安定所)
求人の応募するためには、ハローワークで紹介状を発行してもらう必要があります。
※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

求人基本情報

雇用形態 正社員
就業形態 フルタイム
仕事の内容

○経営者の団体である法人会会員企業に対して企業向けの福利厚生
 制度をご案内する仕事です。家庭訪問ではありません。
○子育て(家庭)と仕事を両立できる職場づくりに積極的に取り組
 む企業として厚生労働省より認定されています。
 (プラチナくるみんマーク取得)
○お子様の学校行事を考慮します。(半日休暇有り)

*働きながらFPの資格取得を目指せます。
*外出時、車使用の場合はマイカーを使用していただきます。  
※変更範囲:なし

就業場所

福島県南相馬市原町区旭町4丁目91-17
あいおいニッセイ同和損保ビル原町ビル

雇用期間

雇用期間の定めなし

労働条件

賃金

月給
基本給(月額平均)又は時間額(a): 70,000円〜70,000円
定額的に支払われる手当(b): 職  務手当 80,000円〜80,000円養成加算手当 50,000円〜100,000円
固定残業代(c): なし


a + b + c(あれば):200,000円〜250,000円
賞与

あり

通勤手当

実費支給(上限あり) 月額 35,000円

労働時間

9時00分〜17時00分

休憩時間

60分

転勤 なし
マイカー通勤

駐車場あり

福利厚生

育児休業取得実績 あり
利用可能な託児所 なし
加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
定年制

一律 65歳

再雇用 なし
入居可能住宅

なし

休日・休暇

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

週休二日

毎週

年間休日数

120日

応募条件

年齢制限 あり
年齢制限の理由

〜64歳 定年を上限

学歴

高校以上

必要な経験等

必要な免許・資格

選考・その他

選考方法 面接(予定1回),書類選考
選考結果通知 面接後7日以内
応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
選考日時 随時
特記事項

*採用決定後、3週間程度の研修期間があります。
*会社説明会を開催しております。お問い合わせください。
 業務内容についてわかりやすく説明いたしますので、まずは  
 お気軽にご参加ください。会社説明会のみですので履歴書は  
 不要です。
*初心者歓迎、40代からも活躍可能です。

※ハローワーク紹介時に面接日時を決定します。        
 面接時に応募書類を持参してください。

※求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては必ず   
 労働条件通知書を交わしてください。

事業者情報

会社名 大同生命保険株式会社 相双営業所
事業内容

生命保険業

※健康経営優良法人 ホワイト500

代表者名 冨田 超之
法人番号 1120001101172
従業員数 企業全体:6,780人 就業場所:10人 うち女性:9人 うちパート:0人
住所

福島県南相馬市原町区旭町4丁目91-17 
あいおいニッセイ同和損保ビル原町ビル

ハローワーク求人情報

求人番号 07120-02135541
受理安定所 相双公共職業安定所
住所 福島県 南相馬市原町区桜井町1-127
電話番号 0244-24-3531
情報元 ハローワークインターネットサービス
※ハローワーク求人はどの安定所でも応募可能です
※求人の紹介を受けたいときは求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください

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