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日本新金属 株式会社

設備技術部門技能要員(大阪)

採用人数: 1人
受理日: 2024年7月30日 有効期限: 2024年9月30日

応募方法

  1. この求人の求人番号をメモする(27100-08732941)
  2. 最寄りのハローワークへご利用時間内に行く※
  3. 窓口で求職申込みをし、職員の方と相談する
  4. 相談時にメモした求人番号を伝える
  5. 企業への紹介状を発行してもらう
「設備技術部門技能要員(大阪)」の求人は、ハローワークに掲載された求人です。(求人受理安定所:池田公共職業安定所)
求人の応募するためには、ハローワークで紹介状を発行してもらう必要があります。
※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

求人基本情報

雇用形態 正社員
就業形態 フルタイム
仕事の内容

◇レアメタル素材メーカーの電気設備・機械保全業務
 当社では、工場を稼働させるために電気や水など必要なユーティ
リティを使っています。それらの設備維持には、修理や故障しない
ための点検、メンテナンス等が必要になります。
 本募集職種では、それらの業務を担っていただきます。
 具体的な作業としては、電気工事(電気配線配管及び照明等交換
作業)及び、設備制御関係装置の修理、制御盤等制作設置、ポンプ
及び配管、バルブ等ユーティリティ保全作業補助等、その他付随作
業があります。
変更の範囲:会社の定める範囲

就業場所

大阪府豊中市千成町1丁目6-64

雇用期間

雇用期間の定めなし

労働条件

賃金

月給
基本給(月額平均)又は時間額(a): 193,350円〜296,538円
定額的に支払われる手当(b): 住宅手当 7,500円〜15,000円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 条件によっては以下の手当の支給もございます。
家族手当:11,000円~23,000円
職務手当:1,000円~6,000円
職責加算:20,000円
宿直手当:8,080円~40,400円


a + b + c(あれば):200,850円〜311,538円
賞与

あり

通勤手当

実費支給(上限なし)

労働時間

1ヶ月単位

8時00分〜16時30分

特記事項:週に0~1回程度、宿直勤務あり。

その場合、8:00~翌朝8:00が拘束時間となり、宿直業務と

して宿直室での仮眠や軽作業に当たる。

休憩時間

45分

時間外

30時間

転勤 なし

福利厚生

育児休業取得実績 あり
利用可能な託児所 なし
加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
定年制

再雇用

上限 65歳まで

入居可能住宅

なし

休日・休暇

休日

土曜日,日曜日,その他

週休二日

毎週

年間休日数

118日

応募条件

年齢制限 あり
年齢制限の理由

〜64歳 定年を上限

学歴 不問
必要な経験等

電気関係工事の経験。配線や配管の保守、使用量の管理等の経験。
宿直業務の経験。 あれば尚可

必要な免許・資格

第二種電気工事士その他の電気工事関係資格配電制御システム検査技士(1~2級)あれば尚可あれば尚可あれば尚可

選考・その他

選考方法 面接(予定2回),書類選考,筆記試験
選考結果通知 面接後7日以内
応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
選考日時 随時
特記事項

住宅手当について:世帯状況等により7500円~15000円
その他の手当:家族手当、宿直手当、職務手当、職責加算等
通勤手当について:公共交通機関の場合は実費、自転車やバイクの
場合は距離に応じて一定額を支給。

賞与について:業績連動性を取っており、評価等によっても非常に
幅が出るので、おおよそで記載。入社1年目から支給対象。

割増賃金について:時間外労働割増130%、休日出勤割増140
%、深夜割増35%。

昇給:入社翌年4月にあり(毎年4月)

定年:定年年齢選択制(60~65歳)
   再雇用制度あり(65歳まで)

事業者情報

会社名 日本新金属 株式会社
事業内容

非鉄金属製造業(タングステン,タングステンカーバイド他)

代表者名 谷内 俊之
法人番号 1120901025017
従業員数 企業全体:268人 就業場所:195人 うち女性:18人 うちパート:4人
住所

大阪府豊中市千成町1丁目6-64

ハローワーク求人情報

求人番号 27100-08732941
受理安定所 池田公共職業安定所
住所 大阪府 池田市栄本町12‐9
電話番号 072-751-2595
情報元 ハローワークインターネットサービス
※ハローワーク求人はどの安定所でも応募可能です
※求人の紹介を受けたいときは求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください

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