◆介護の資格を勤務中に取得しながら、そして実際に働いて見て介
護の仕事が自分にあうかチャレンジして頂きます。受講費用、交通
費は会社負担。勉強中も給与が発生します。働きながら資格を取得
し、介護の仕事を体験して頂きます。
◆仕事内容は、認知症になっても、どんな状態になっても特別な生
活ではなく、可能な限り当たり前の日常生活を過ごしてもらうよう
に起床支援から食事、排泄、入浴、就寝等、人が生きていくことを
支援するのがお仕事になります。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　変更範囲：なし
【東京都介護職員就業促進事業対象求人】
※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面『求人に
関する特記事項』欄をご覧ください。

東京都品川区東大井５－８－１２
ケアホーム東大井

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　195,835円〜195,835円
定額的に支払われる手当（b）：　-
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　◆夜勤手当５，０００円／回
入社時ＯＪＴ期間中に育成担当者とともに夜勤に従事し
た場合、夜勤手当３，０００円／回

なし

実費支給（上限なし）

１ヶ月単位

9時00分〜18時00分

11時00分〜20時00分

18時00分〜11時00分

特記事項：３交代シフト制

（３）休憩時間１８０分

60分

10時間

なし

その他

その他

108日

18歳〜 法令の規定により年齢制限がある

免許・資格不問

●【東京都介護職員就業促進事業対象求人】（採用後、働きながら
介護職員初任者研修等の資格取得を目指すことができる事業）
●研修受講料は無料、研修受講時間にも給与が支払われます。
●採用日から２０２５年１月３１日までの有期雇用契約を締結し、
雇用契約期間終了後は、事業主と合意の上、継続雇用も可能です。

●対象者は、介護職への就職を希望する離職者・事業を廃業した自
営業者・学校等を卒業した未就労者等（本事業採用時に離職者とな
ることが決まっている就業者を含む）で、実務者研修と同等以上の
資格を有していない方です。
●ダブルワーク（副業）は不可になります。

【東京都介護職員就業促進事業】
介護資格がない方は「介護職員初任者研修」の資格を受講しながら
働き、「介護職員初任者研修（ヘルパー２級）」をお持ちの方は、
「実務者研修」の資格を受講しながら働いて頂きます。介護現場で
働いている時も学校へ通っている時も給与が支払われ、無料で資格
が取れる制度です。少しでも興味をお持ちでありましたらご連絡く
ださい。

『応募する場合は、ハローワークの紹介状が必要です』＃２３区

訪問介護、デイサービス、グループホーム等、様々な介護サービス
を運営しております。全国展開ではなく東京、埼玉、茨城の事業所
の為、正社員は引っ越しを伴う転勤はありません。

東京都荒川区東尾久１－１－４－５Ｆ