○有料老人ホームでの看護業務（在宅訪問看護含む）
（医師の指示による処置等）
・バイタルチェック、服薬管理
・入居者の健康管理
※未経験者でも業務については丁寧に指導いたします。
＊電話待機あり（求人条件特記事項参照）
※法人内施設増床の為の募集です。
※応募前に職場見学希望の方はご相談ください。
※訪問看護時、移動には社用車（ＡＴ車）を使用します。
　　　　　　　　　　　　　　　　　「働き方改革関連認定企業」
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「６０歳以上可」
変更範囲：変更なし

青森県弘前市大字館野１丁目３番地２３

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　165,000円〜210,000円
定額的に支払われる手当（b）：　資格手当 7,500円〜10,000円電話待機手当 5,000円〜5,000円職務手当 5,000円〜15,000円ベースアップ手当 4,000円〜4,000円
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　・車両借上手当
・時間外手当
・深夜割増手当（２２～５時）
＊上記手当は、緊急出勤した際に支給される手当となり
　ます。なお、車両借上手当は会社規定に基づき支給さ
れます。

あり

実費支給（上限あり） 月額 8,000円

１ヶ月単位

8時30分〜17時30分

7時30分〜16時30分

9時00分〜18時00分

特記事項：（４）８時００分～１７時００分

（１）～（４）の交替制

60分

3時間

駐車場あり

一律 67歳

なし

その他

その他

105日

〜66歳 定年を上限

高校以上

看護師准看護師必須必須

【電話待機について】
・電話待機については、当番制となり、当番日は月５～６回程度と
なります。また、当番日（電話待機）での緊急出勤の頻度としては
０～４回程度。なお、実際に緊急出動した場合には「車両借上手当
」「時間外手当」「深夜割増手当」が支給されます。
（深夜割増手当は２２時～５時に勤務した場合に支給）
※緊急出勤以外では原則的に夜勤はありません。

「『健康都市弘前』推進企業」

【ＮＣ連携事業対象求人】

【ハローワークからのお知らせ】
求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により
労働条件の明示を受けてください。
（労働基準法第１５条第１項に基づく）

訪問看護ステーション、ヘルパーステーション、有料老人ホームが
弘前市にあります。

青森県弘前市大字館野１丁目３番地２３