介護職員（通所リハビリ）(ID: 12110-10521541) / 医療法人社団葵会　介護老人保健施設　葵の園・緑区 / 千葉市緑区 |

医療法人社団葵会　介護老人保健施設　葵の園・緑区

介護職員（通所リハビリ）

採用人数: 1人
受理日: 2024年9月2日有効期限: 2024年11月30日

応募方法

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「介護職員（通所リハビリ）」の求人は、ハローワークに掲載された求人です。（求人受理安定所:千葉南公共職業安定所）
求人の応募するためには、ハローワークで紹介状を発行してもらう必要があります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

求人基本情報

雇用形態	正社員
就業形態	フルタイム
仕事の内容	介護老人保健施設における通所リハビリテーションの介護業務全般　１　食事・入職・排泄等の日常生活動作援助　２　レクリエーションの提供　３　ご利用者宅から施設間の送迎業務（利用定員）　　　　　４０名／日（送迎に使用する車両）ハイエース・ノア・タント　　　　　　　　　　　※全てＡＴ車（変更の範囲）あり：介護老人保健施設における入所介護業務全般
就業場所	千葉県千葉市緑区高田町２３８１－２
雇用期間	雇用期間の定めなし

労働条件

賃金	月給基本給（月額平均）又は時間額(a)：　150,000円〜205,000円定額的に支払われる手当（b）：　職務（資格）手当 7,000円〜10,000円調整手当 15,000円〜30,000円処遇改善手当 40,000円〜55,000円固定残業代（c）：　なしその他の手当等付記事項（d）：　皆勤手当　１０，０００円 a + b + c(あれば)：212,000円〜300,000円
賞与	あり
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 30,000円
労働時間	8時30分〜17時30分
休憩時間	60分
時間外	8時間
転勤	あり
マイカー通勤	駐車場あり

福利厚生

育児休業取得実績	あり
利用可能な託児所	なし
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
定年制	一律 65歳
再雇用
入居可能住宅	なし

休日・休暇

休日	日曜日，その他
週休二日	毎週
年間休日数	115日

応募条件

年齢制限	あり
年齢制限の理由	〜64歳定年を上限
学歴	高校以上
必要な経験等	介護業務経験必須
必要な免許・資格	介護職員初任者研修修了者介護職員実務者研修修了者介護福祉士必須必須あれば尚可

選考・その他

選考方法	面接（予定1回），書類選考
選考結果通知	面接後7日以内
応募書類等	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
選考日時	随時
特記事項	１　ライフワークバランスを得やすい職場環境です　　（残業時間少／有給休暇消化率高）２　制服支給３　無料駐車場あり ※手当（処遇改善）の額は事業所が算定する加算により変動します ※オンライン自主応募可。自主応募の場合は紹介状は不要です。

事業者情報

会社名	医療法人社団葵会　介護老人保健施設　葵の園・緑区
事業内容	介護老人保健施設・病院の経営
代表者名	新谷　幸義
法人番号	1010005004837
従業員数	企業全体：16,025人就業場所：75人うち女性：40人うちパート：21人
住所	千葉県千葉市緑区高田町２３８１－２

ハローワーク求人情報

求人番号	12110-10521541
受理安定所	千葉南公共職業安定所
住所	千葉県千葉市中央区南町2-16-3 海気館蘇我駅前ビル3F・4F
電話番号	043-300-8609
情報元	ハローワークインターネットサービス

※ハローワーク求人はどの安定所でも応募可能です
※求人の紹介を受けたいときは求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください

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千葉県千葉市中央区

1,080円〜1,080円 - 正社員以外

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- 受理日 11月27日有効期限 1月31日

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1,170円〜1,170円 - 正社員以外

〇ビル施設の下記警備業務を担当していただきます。　　・ビル内の入退出者チェック　・ビル内外の巡回警備　・自火報発報時の対応を行ってもらいます。　・その他関連業務 ※変更範囲：変更なし

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