株式会社 白友舎
クリーニング工（洗浄・乾燥）
採用人数:
1人
受理日: 2024年9月9日 有効期限: 2024年11月30日
受理日: 2024年9月9日 有効期限: 2024年11月30日
応募方法
- この求人の求人番号をメモする（15022-01503141）
- 最寄りのハローワークへご利用時間内に行く※
- 窓口で求職申込みをし、職員の方と相談する
- 相談時にメモした求人番号を伝える
- 企業への紹介状を発行してもらう
「クリーニング工（洗浄・乾燥）」の求人は、ハローワークに掲載された求人です。（求人受理安定所:長岡公共職業安定所 小千谷出張所）
求人の応募するためには、ハローワークで紹介状を発行してもらう必要があります。
求人の応募するためには、ハローワークで紹介状を発行してもらう必要があります。
※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください
求人基本情報
| 雇用形態 | 正社員以外 |
|---|---|
| 就業形態 | パート |
| 仕事の内容 | お客様からお預かりした、台車に入ったクリーニング品（主にリネ
＊作業は立ち仕事で、特に夏は工場内が暑いため体力が必要です。
◎応募前の職場見学可能です。必ずハローワークを通じて
|
| 就業場所 | 新潟県小千谷市千谷川３丁目９－３ |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
労働条件
| 賃金 |
時給
a + b + c(あれば)：1,000円〜1,100円 |
|---|---|
| 賞与 | なし |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 5,000円 |
| 労働時間 | 7時00分〜12時00分
|
| 休憩時間 | 0分 |
| 転勤 | なし |
| マイカー通勤 | 駐車場あり |
福利厚生
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 利用可能な託児所 | なし |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
休日・休暇
| 週所定労働日数 | 週5日〜週6日 労働日数について相談可 |
|---|---|
| 休日 | 日曜日，その他 |
| 週休二日 | その他 |
応募条件
| 年齢制限 | なし |
|---|---|
| 学歴 | 高校以上 |
| 必要な経験等 | |
| 必要な免許・資格 |
選考・その他
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 | 面接後5日以内 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） |
| 選考日時 | 随時 |
| 特記事項 | ・制服なし ◆工場内は全面禁煙です。 ○社会保険は正社員の１日の就業時間が７時間で、当求人は３／４
☆画像情報あり（詳細を表示→事業所画像情報に掲載） |
事業者情報
| 会社名 | 株式会社 白友舎 |
|---|---|
| 事業内容 | 一般家庭のクリーニング集配サービス、旅館・ホテル等のリネンサ
|
| 代表者名 | 高橋 正治 |
| 法人番号 | 4110001025460 |
| 従業員数 | 企業全体：33人 就業場所：33人 うち女性：18人 うちパート：25人 |
| 住所 | 新潟県小千谷市千谷川３丁目９－３ |
ハローワーク求人情報
| 求人番号 | 15022-01503141 |
|---|---|
| 受理安定所 | 長岡公共職業安定所 小千谷出張所 |
| 住所 | 新潟県 小千谷市城内2‐6‐5 |
| 電話番号 | 0258-82-2441 |
| 情報元 | ハローワークインターネットサービス |
※ハローワーク求人はどの安定所でも応募可能です
※求人の紹介を受けたいときは求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください
※求人の紹介を受けたいときは求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください
株式会社 白友舎の全ての求人を見る
小千谷市のハローワーク求人
長岡公共職業安定所 小千谷出張所のハローワーク求人
ジョブサーチについて
「ジョブサーチ」はハローワークインターネットサービスのサイトポリシーに従いハローワークに掲載されている求人情報を提供しているサイトです。
自宅でハローワークの求人を見て仕事探しできるようにすることを目的に、民間企業が運営する非公式のサービスです。
本サービスを通じての求人・求職者の仲介は一切行っておりませんので、求人の詳細については最寄りのハローワークまでお尋ねください。
自宅でハローワークの求人を見て仕事探しできるようにすることを目的に、民間企業が運営する非公式のサービスです。
本サービスを通じての求人・求職者の仲介は一切行っておりませんので、求人の詳細については最寄りのハローワークまでお尋ねください。