（４）８～２１時（５）８時半～翌９時１０分のローテーション　
有休：入社時付与　年収：約３３９～４８８万円　【学歴不問　設
備管理経験が３年程度ある方】　退職金　各種休暇制度　資格取得
支援制度
・中央監視室での監視業務　・設備の日常巡回点検、各種点検
・設備の小修繕（水道のパッキン交換など）
・工事会社や保守会社等の管理業務（調整・発注・立会業務など）
・設備メンテナンス作業（空調機フィルター清掃ほか）
・トラブル発生時の一次対応、専門業者への修理依頼
・水光熱エネルギーの検針作業　・各種報告書の作成など
＊就業場所は窓口まで　　
業務内容の変更範囲：会社の定める業務

東京都千代田区大手町１丁目
複合オフィスビルになります

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　210,000円〜305,000円
定額的に支払われる手当（b）：　-
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　ご経験・保有資格を考慮し月給を決定いたします。

年収：約３３９万円～４８８万円
（月の所定労働時間を１６２時間、宿直勤務を６回とし
た場合）

あり

実費支給（上限なし）

１ヶ月単位

8時00分〜17時00分

9時00分〜18時00分

12時00分〜21時00分

特記事項：（４）８：００～２１：００　実働１２ｈ、休憩１ｈ

（５）８：３０～翌９：１０　実働１６ｈ４０ｍｉｎ、休憩８ｈ　

（１）（２）（３）　実働８ｈ、休憩１ｈ（１）～（５）のシフト

交代制　例：宿直＞明休み＞遅番＞公休＞公休＞宿直＞明休み

60分

15時間

一律 60歳

上限 65歳まで

なし

その他

毎週

122日

18歳〜59歳 法令の規定により年齢制限がある

必須：オフィスビルなどにおける設備管理の実務経験３年程度
歓迎：オフィスビルなどにおける設備管理の実務経験５年以上 必須

第二種電気工事士あれば尚可

給与：月中入社は翌月払い、超過労働などの変動項目は翌月支給
◆有給休暇（入社日に付与、日数は入社月による）
◆休暇制度
（慶弔、介護、産前産後、育児、ボランティア、バースデー他）
◆交通費全額支給
◆社会保険完備（法定基準）
◆制服・安全靴貸与
◆手当（時間外、宿直１，５００円／回、深夜、年末年始、他）
◆資格取得支援・報奨金制度（ほとんどの社員が活用しています）
◆福利厚生倶楽部（ＲＥＬＯ　ＣＬＵＢ）
◆退職金制度◆財形貯蓄制度
◆再雇用制度：６５歳「月給制嘱託社員」、～７０歳「時給制パー
ト社員」
※面接日・ご入社日はご相談に応じます。
※履歴書にメールアドレスの記載をお願いします。
※ご応募時は「応募時における個人情報のご提供に関する同意書」
をご確認、印刷、ご署名のうえ、応募書類と一緒に提出願います。
ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｍｂ－ｆ．ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ
／ｃａｒｅｅｒ／
＃２３区

ファシリティマネジメント事業・プロパティマネジメント事業、ス
ポーツエンタテインメントなど多角的で幅広いサービスを提供でき
る総合施設管理企業です。人材派遣：派１３ー３０５０２８

東京都港区西新橋１－２－９
日比谷セントラルビル　２２階・２３階