〇介護保険のケアマネージャーです。
〇標準３８件／月の条件です。
〇ＩＣＴ活用と事務効率化を徹底しており、３８件担当してもムリ
　なく勤務可能です。提供表システム送信、メール活用、テレワー
　ク制度、オンライン会議など導入済、残業はほぼゼロです。
〇ケアマネ在籍１４名（世田谷・東大和合計）
　正社員事務在籍（電話・請求事務など補助）
〇認定調査の義務はなし。実施の方は歩合手当あり。
〇都合に応じてフレックスな勤務可。有給消化も奨励しています。
〇子育て支援制度あり（短時間正社員・緊急帰宅など）
〇法人は在宅ケア専門で、ヘルパー・福祉用具・タクシーを併設。
　ケアマネ未経験の方も受入れ多数です。ご相談ください。

東京都世田谷区世田谷４－１－１

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　230,000円〜325,000円
定額的に支払われる手当（b）：　-
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　・標準担当数３８件を超える場合は、１件あたり
４，５００円を支給。
・相談支援資格　　　月額　５，０００円
・主任ケアマネ資格　月額１０，０００円

あり

実費支給（上限なし）

１ヶ月単位

9時00分〜18時00分

特記事項：１ヶ月単位の変形労働時間制により

９：００～１８：００

テレワーク等で柔軟な対応いたします。

60分

一律 70歳

日曜日，その他

毎週

112日

〜69歳 定年を上限

在宅介護経験３年程度あれば尚可 あれば尚可

介護支援専門員（ケアマネージャー）必須

履歴書・紹介状を郵送してください。
質問等がなければ事前連絡なくても応募可能です。

＊従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

※オンライン自主応募可：紹介状の交付はありません（ハローワー
ク紹介が条件となる各種助成金や給付金の適用になりません）。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＃２３区

介護保険事業（訪問介護ヘルパー・ケアマネジメント）

東京都世田谷区世田谷４－１－１