・商工会議所／商工会会員企業に対する生命保険による従業員の福
利厚生制度（退職金・弔慰金）、経営者のリスク管理・事業承継の
コンサルティング営業
・個人のライフマネジメントに基づく、資産形成などのアドバイス
や保険設計
※「ライフマネジメント」はアクサ生命保険株式会社の登録商標で
す。

変更範囲：変更なし

【働き方改革関連認定企業】

神奈川県横須賀市平成町２－１４－４
横須賀商工会議所会館内３階

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　180,000円〜360,000円
定額的に支払われる手当（b）：　-
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　基本給は３６万・３０万・２４万・２１万・１８万円の
固定給＋業績給、賞与
入社後、３年間の一貫した研修カリキュラムで社員育成
を行います。
※経験・能力等を考慮のうえ優遇

あり

実費支給（上限あり） 月額 30,000円

9時15分〜17時00分

特記事項：中学校就学までの子または孫の成長を見守ることの

できる「育児・育孫短時間勤務」（１日の実働時間を

６時間に短縮）があります。当営業でも２名の

先輩社員が等制度を利用して活躍中です！

60分

駐車場なし

一律 65歳

上限 75歳まで

なし

土曜日，日曜日，祝日，その他

毎週

120日

〜64歳 定年を上限

高校以上

免許・資格不問

※２０２３年７月入社以降の募集要項となります。
※退職一時金モデル　勤続２０年７６０万円
２５年１２３５万円　３０年１７１０万円　３５年２１８５万円
上記は退職金一時金と確定拠出年金の事業主掛金の合計額です。
この退職金ケースは２０２３年３月時点の規定のものです。
勤務状況・規定変更等により、実際に支給される金額と異なる
場合があります。
※入社初月は研修期間（月平均１９．５日）となります。
研修期間中の就業時間：１０時～１６時（休憩６０分）
研修手当（月額）１１万円＋研修交通費
※研修手当が該当する都道府県の最低賃金を下回る場合には、その
差額を追加支給する。
※２か月目以降の就業時間：９時１５分～１７時００分
※昇給は業績による資格等級の昇格に伴い実施します。
※【アクサの育児・育孫支援制度】育児・育孫短時間勤務／中学校
就学前の子または孫の養育を補助する場合、ご希望により、就労時
間を１日６時間に設定できます。※【育児手当あり】同居の小学校
就学前のお子様がいらっしゃる場合、お子さま１人につき入社２か
月目と７か月目に各々５万円（最大１０万円）を支給します。

生命保険業

神奈川県横須賀市平成町２－１４－４
横須賀商工会議所会館内３階