私たちの生活に欠かせない電力を供給する発電所の設備、建物を中
心とした設計業務を行います。
火力発電所を中心にバイオマス発電などの次世代発電所も行ってい
ます。
◆発電所で使用する機械、設備の設計、据付に関わる業務
◆発電所における鉄骨建造物の設計、据付に関わる業務

＊２次元、３次元ＣＡＤを使用した設計業務から、材料手配や設計
した装置の据付工事の計画などを行います。
＊業務上で使用するＣＡＤ等のソフトウェア操作については、入社
後にＯＪＴにて教育しながら習得していただきますのでご安心くだ
さい。【変更範囲：なし】

長崎県長崎市旭町２３番２３号
「不動設計（株）本社」

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　200,000円〜300,000円
定額的に支払われる手当（b）：　-
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　・役付手当
・家族手当：配偶者７，０００円
　　　　　　子供　５，０００円／人
・年収（参考）：３０歳社員　４９０万円
※保有スキルにより上記金額よりプラスが可能です。
※基本給は経験により上記金額よりプラスが可能です。

あり

実費支給（上限あり） 月額 50,000円

8時00分〜17時00分

60分

19時間

駐車場なし

一律 60歳

上限 65歳まで

なし

土曜日，日曜日，祝日，その他

毎週

126日

〜35歳 キャリア形成

高校以上

免許・資格不問

◆完全週休二日制で、お盆休暇や年末年始休暇等を含め休日は
　年間１２５日以上でプライベートの時間も充分に確保できます。
　その他、特別休暇を取得することが可能です。
　⇒リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇、結婚休暇、出産休暇
　　忌引休暇　など
　（有給休暇の平均取得日数：１７日）
◆夏、冬の賞与の他に、会社業績により決算賞与（２月）が
　支給されます。
◆福利厚生：永年勤続表彰制度、各種表彰制度、慶弔見舞金
　　　　　　コミュニケーション補助制度　など
◆教育制度：未経験からの応募でも、業務を通じて基礎からの
　　　　　　教育を行います。
★福利厚生や教育制度の詳細は「求人、事業所ＰＲ情報」に
　記載しています。
◎ハローワークの紹介状が必要です。
＊職務経歴書は、前職経験がなき場合不要（その旨応募時に連絡く
ださい）

三菱重工業様を中心とした発電プラントの機械・設備の設計、
エンジニアリング業務や、ＴＯＴＯ様を中心としたトイレ、
浴室設備などの開発設計業務を行っています。

長崎県長崎市旭町２３－２３