◎ご利用者・ご家族とケアマネジャーの出会いは、その方々の生活
　の質の向上、介護保険サービスの適切な利用を左右すると考え、
　職員が無理なく質の高いサービスを提供できる職場環境作りに取
　り組んでいます。
○担当件数：約４４件（※要支援も１件でカウントしています。）
　※経験に応じて無理のない件数を担当していただきます。
　※未経験の方歓迎！担当を付けて丁寧に教えます。
　　（プリセプター制度・同行訪問等）
○対象地域：平城地区から富雄地区までの奈良市北西部
○スタッフ：常勤５名、非常勤２名
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】
★「働き方改革関連認定企業」（ユースエール認定企業）

奈良県奈良市中山町１３２４－１
　居宅介護支援「ナイスケア『桜』」

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　165,000円〜239,000円
定額的に支払われる手当（b）：　処遇改善手当 35,000円〜35,000円資格手当 3,000円〜3,000円
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　●会議手当　　　　　　２，０００円
●委員会活動手当　　　２，０００円
●住宅手当（世帯主）１０，０００円　　
●扶養手当（配偶者）１０，０００円
　　　　　（子・親）　５，０００円

あり

実費支給（上限なし）

8時45分〜17時45分

60分

10時間

駐車場あり

一律 65歳

上限 70歳まで

なし

土曜日，日曜日，その他

毎週

112日

〜64歳 定年を上限

介護支援専門員（ケアマネージャー）必須

※令和２年１１月、奈良県で８番目の「ユースエール認定企業」
　になりました！
　有休取得率、残業時間数、育休取得率等の厳しい基準をクリアし
、「若者の採用・育成に積極的で、雇用管理の優良な中小企業」と
認定されました。

【職員が働きやすい職場を目指して】
　＊未経験者には担当をつけて（プリセプター制度）丁寧に指導し
　　ます。
　＊短時間正社員制度の利用もできます。
　＊仕事と子育て・介護両立支援の制度があります。
　＊休みの取りやすい職場です。休日はほぼ希望通り取れます。
　　有給休暇取得率は１００％近いです。（管理職除く）

★職員の定着率が高く、アットホームな雰囲気でお互いに助け合っ
　て働く職場です。
☆ビジョン「働きやすい職場環境を整える」を掲げて日々努力をし
　ています。

＊マイカー通勤時、駐車場代の自己負担はありません。

通所介護、居宅介護支援、サービス付き高齢者向け住宅の事業を行
っています。
地域密着型認知症対応通所介護

奈良県奈良市中山町１３２４－１