■地域密着型特別養護老人ホームにおける介護業務全般。
食事、入浴、排せつ、レクリエーション等日常生活のサポート
■施設は木造作りで木のぬくもりが感じられる暖かい施設です。施
設見学も随時受付しています。
■研修・資格取得支援制度有り（実務者研修など）
　（費用は全額補助、受講日は勤務扱いとなります！）
■未経験者の方の応募歓迎です！法人内で２か月に１回、未経験者
やブランクのある方を対象とした介護初任者研修を実施。
■職場の雰囲気：各部署の上司が優しく、主任や施設長も話しやす
い職場です。
【業務の変更範囲：変更無し】

滋賀県栗東市川辺６２７番地

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　153,600円〜196,300円
定額的に支払われる手当（b）：　処遇改善等手当 44,200円〜44,200円被服手当 1,000円〜1,000円
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　処遇改善等手当の内訳について特記事項に記載あり
▼技術職手当：初任者研修・実務者研修所持　５，００
０円
▼夜勤手当：７，０００円／回
▼家族手当：２，０００円～８，０００円（規程による
）

あり

実費支給（上限あり） 月額 21,000円

１ヶ月単位

8時30分〜17時00分

7時00分〜15時30分

11時30分〜20時00分

特記事項：夜勤：１６時３０分から翌９時３０分（休憩１２０分）

60分

3時間

駐車場あり

一律 60歳

上限 65歳まで

なし

その他

その他

111日

18歳〜59歳 定年を上限

介護職員初任者研修修了者介護職員実務者研修修了者あれば尚可あれば尚可

■人事評価制度を導入しており、頑張りや成果が昇給や賞与に反映
されます。
■入職後の流れ：１か月目は日勤、２～３か月目は早出や遅出、
４か月目～は夜勤開始。余裕をもって業務を習得できるような体制
となっています。
■入居者と職員の距離が近く、明るく開放的な施設です。
■通勤手当について
　公共交通機関利用の場合　上限４０，０００円／月
　マイカー通勤の場合　　　上限２１，０００円／月
■駐車場代について　　　　１，０００円／月
■給与・福利厚生について
　　＊処遇改善等手当　４４，２００円の内訳↓
処遇改善手当　２６，０００円　特定処遇改善手当　５，０００円
処遇支援補助手当　７，２００円　処遇補助２　６，０００円
　＊産前産後休暇・育児休暇・育児短時間勤務制度あり
　＊退職共済制度（滋賀県民間社会福祉事業職員共済会）
　＊職員紹介報奨制度
　＊定期健康診断、インフルエンザ予防接種
事業所内公正採用選考・人権啓発担当者　有

社会福祉法に基づく第一種社会福祉事業
特別養護老人ホームの運営（併設：グループホーム）

滋賀県栗東市川辺６２７番地