【アクサの育児・育孫支援制度】を利用し、子育て真っ最中の方も
　活躍中！　※詳細は特記事項へ記載あり
主に商工会議所／商工会共済・福祉制度を通じた保険販売手続他、
諸手続き。商工会議所の会員事業所へ「生命保険の営業推進および
アフターサービス」を行っていただきます。担当先は会社が付与し
ます。健康経営アドバイザーとして健康経営の啓蒙活動と宣言企業
へのアドバイスおよび生命保険を活用したソリューションの提供を
行っております。
◆変更範囲：会社の指示する職務への異動を命じる場合有り
★★会社説明会＆座談会を、随時ＷＥＢ開催します！！詳しくは担
当者まで★★視聴のみでＯＫです♪
働き方改革推進企業【プラチナくるみん／健康経営優良法人】

滋賀県大津市打出浜２番１号　「コラボしが２１」　９Ｆ

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　180,000円〜360,000円
定額的に支払われる手当（b）：　-
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　３６万・３０万・２４万・２１万・１８万円＋諸手当（
または業績給
・業績給　・募集手当　・損保手当　・正社員昇格手当
・顧客満足度手当　・保全活動手当　・育児手当　等

あり

実費支給（上限あり） 月額 30,000円

9時15分〜17時00分

9時15分〜16時15分

特記事項：（２）中学就学前のお子様を養育されている場合就労時間を１日６

時間に設定できます

60分

駐車場なし

一律 65歳

上限 75歳まで

なし

土曜日，日曜日，祝日，その他

毎週

120日

〜64歳 定年を上限

高校以上

免許・資格不問

＊入社後３年間の一貫した研修カリキュラムで社員の育成を行いま
　す。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
＊中学就学までの子・孫を養育される場合、病気・けがをした子・

　孫の看護、または子・孫に予防接種・健康診断を受けさせるため
　に、１年度当たり５営業日休暇（子・孫が２人以上の場合は１０
　営業日休暇）を取得できます。＊私傷病休暇５日取得できます。
＊【アクサの育児・育孫支援制度】育児・育孫短時間勤務／中学校
　就学前の子または孫を養育する場合、もしくは孫の養育を補助す
　る場合、ご希望により、就労時間を１日６時間に設定できます。
＊育児手当：同居の小学校就学前のお子さまがいらっしゃる場合、
　お子さま１人につき入社２ヶ月目と７ヶ月目に各々５万円
　（最大２人で各１０万円）を支給
＊入社初月は研修期間となります。研修期間中の就業時間：１０時
～１６時（休憩６０分）研修手当（月額）１１０，０００円＋研修
交通費　＊最低賃金を下回る場合は、差額を支給します。
＊昇給・賞与については、変動があるため０と表示しております。
【会社説明会随時開催中！！】
＊オンライン自主応募可（紹介状不要）
※就職氷河期世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎　有

生命保険業
全国の商工会議所の９９％にあたる５１１の商工会議所でアクサ生
命の各種保険制度が採用されています。

滋賀県大津市打出浜２番１号　「コラボしが２１」　９Ｆ