福祉車両（ワゴン車・軽自動車）を運転し、要介護者の自宅と施
設との間を安全に送り迎えします。車いすリフト付きの車両を使
用し、安心してご利用いただける送迎を提供します。燃料残量や
オイル交換時期、タイヤの摩耗状況などの簡単な車両管理業務も
担当していただきます。また利用者さんの付き添いや見守りのお
手伝いもお願いします。　　　　※変更範囲：法人の定める業務
【介護業界の経験がある方】
　利用者さんとのコミュニケーションが得意な方に最適です。
【地域社会への貢献を大切にする方】
　地域の方々の生活を支える仕事に携わりたい方に向いています。
【安定した勤務を求める方】
　家族との時間も大切に働ける環境を提供します。

山梨県甲府市大津町１５０９－１

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

時給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　988円〜1,020円
定額的に支払われる手当（b）：　-
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　介護補助業務に携わっていただく場合、処遇改善加算と
して時給６０円を加算して支給します

なし

実費支給（上限あり） 月額 20,000円

7時30分〜11時00分

15時00分〜16時30分

特記事項：朝・夕の送迎です。（１）（２）の間は中抜けとなります。

中抜けを希望しない場合は要相談できます。

0分

駐車場あり

なし

週5日〜週5日

土曜日，日曜日，その他

毎週

介護施設での運転経験 あれば尚可

＜目標に向かって「ＯＮＥ　ＴＥＡＭ」で取り組める人　大歓迎＞
○公休１０８日、リフレッシュ休暇・バースデイ休暇計５日以上、
ご自身の年間計画や突発事項に応じて柔軟に対応できる運用が可能

○スキルアップを目指す方に「資格補助制度」あり
資格取得のための費用を補助します（上限あり）
資格を取得すれば給料アップ！
○キャリアアップのための学べる教育システム！
１人１人に合わせた育成計画。新人でも安心して働くことができる
よう、グループ内連携にて各種研修会あり（リハ専門職からの介助
方法の指導、ケアマネジャーからの制度の指導等）
管理者を目指される方へのマネジメント研修あり
○福利厚生制度
男性スタッフの育休休業実績あり
交通費支給。食事補助。社販制度あり
サークル活動（ソフトボール、けん玉、ＢＢＱ）でチーム連携を支
援し休日も充実

※更新上限：有（通算契約期間４年）

利用者様の入浴は良質な天然温泉を利用しており、効果的なリハビ
リテーションが行えるよう一部ユニットケア方式を採用した、県内
には類を見ない介護老人保健施設です。

山梨県甲府市大津町１５０９－１