ローソン・ポプラの直営店舗で
運営を学んでいただいた後、
直営店舗の店長として
店舗運営をお任せいたします。
研修期間中は店長がマンツーマンで指導しますので
未経験の方でも問題なく運営方法をマスターできます。

店舗運営を経験した後は直営店舗の店長、
店舗を指導するスーパーバイザー、
ご自身で独立し店舗経営する等、
各々にあったキャリアアップを目指していただきます
＊従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務

広島県広島市中区八丁堀３‐１０又は
東京、広島、福岡支店の直営店舗（ローソン・ポプラ店舗）の
いずれかに配属されます（特記事項参照）。

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　200,000円〜230,000円
定額的に支払われる手当（b）：　-
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　・深夜手当別途支給
・家族手当（当社規定に基づき、扶養状況により支給）
・前払い退職金（確定拠出年金を選択しない場合）

あり

実費支給（上限あり） 月額 24,500円

１ヶ月単位

5時00分〜13時00分

9時00分〜18時00分

13時00分〜22時00分

21時00分〜6時00分の時間の間の8時間程度

特記事項：・シフト制（店舗により２４時間シフト制）

・労働時間：

　１７７時間（３１日）、１７１時間（３０日）、

　１６５時間（２９日）、１６０時間（２８日）

60分

9時間

一律 60歳

上限 65歳まで

なし

その他

その他

107日

〜40歳 キャリア形成

高校以上

＊応募書類は広島支店（担当：高月）宛てへ送付してください。
＊面接は１～２回を予定しています。

＊就業場所
・ヒルトン東京ベイ店・みなとみらい店　等（東京支店）
・広島八丁堀店・広島大手町二丁目店　等（広島支店）
・香椎浜店・皿山店（福岡支店）

＊職務経歴・経験を考慮し、給与を決定します。
＊昇給・賞与は前年度実績です。会社の業績、労働者の勤務成績、
　勤務年数等により、昇給・賞与は決定されます。
＊転勤有り
＊通勤手当は当社規定に基づき、支給いたします。
　通勤手当上限はマイカー通勤の場合の金額です。
＊株式会社ポプラで採用後、
　子会社の株式会社ポプラリテールへ出向して勤務いただきます。
　籍は株式会社ポプラとなります。

☆令和６年１２月６日正社員求人による合同就職面接会
　（広島会場）

フランチャイズチェーンシステムによるコンビニエンスストアの経
営、および弁当・惣菜等調理品の製造を主要業務として営んでいま
す。

広島県広島市安佐北区安佐町大字久地６６５－１