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株式会社 ミナジン

(大阪/フルフレックス)給与計算・保険手続スタッフ

採用人数: 3人
受理日: 2024年10月28日 有効期限: 2024年12月31日

応募方法

  1. この求人の求人番号をメモする(27020-66910841)
  2. 最寄りのハローワークへご利用時間内に行く※
  3. 窓口で求職申込みをし、職員の方と相談する
  4. 相談時にメモした求人番号を伝える
  5. 企業への紹介状を発行してもらう
「(大阪/フルフレックス)給与計算・保険手続スタッフ」の求人は、ハローワークに掲載された求人です。(求人受理安定所:梅田公共職業安定所)
求人の応募するためには、ハローワークで紹介状を発行してもらう必要があります。
※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

求人基本情報

雇用形態 正社員
就業形態 フルタイム
仕事の内容

ビジネスチャットのChatworkで国内で大きなシェアをもつ
kubell株式会社(東証グロースに上場)のグループ企業です
。企業の労務管理を請け負う部門にて、給与計算や保険手続を行う
事務スタッフを募集中。経験者はもちろん、未経験で当社に入社さ
れた方も共に活躍中です。■仕事内容■顧客企業の給与・賞与計算
、年調、社保手続等の労務管理事務を、顧客企業のメイン担当者と
して担って頂きます。納品・スケジュール管理等の調整も行うため
、顧客とのやりとりも重要な役割となります。■組織■60名体制
(派遣・業務委託含む)、男女比3対7/社会保険労務士5名/
平均年齢30代です。チーフ1人に対してメンバー3~5人のチ
ーム編成で、サポート体制をひいています。
【変更範囲:会社の定める業務】

就業場所

大阪府大阪市北区堂島1丁目5番17号 堂島グランドビル6階

雇用期間

雇用期間の定めなし

労働条件

賃金

月給
基本給(月額平均)又は時間額(a): 236,190円〜361,905円
定額的に支払われる手当(b): -
固定残業代(c): あり
その他の手当等付記事項(d): ※入社時に、経験・能力等を考慮の上、決定いたします
※入社後役職に就く場合は別途役職手当を支給します
※年間評価とは別に、中途入社の場合、入社6ヶ月で評
 価をして調整します。


a + b + c(あれば):310,000円〜475,000円
賞与

あり

通勤手当

実費支給(上限なし)

労働時間

9時00分〜18時00分

特記事項:フレックスタイム制(コアタイムなし、フレキシブルタイム8時~

20時)※標準労働時間8時間

※月の労働時間で精算、日次の勤務時間は個人・チームの裁量にお

任せしています。

休憩時間

60分

時間外

25時間

転勤 なし

福利厚生

育児休業取得実績 あり
利用可能な託児所 なし
加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
定年制

一律 62歳

再雇用

上限 65歳まで

入居可能住宅

なし

休日・休暇

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

週休二日

毎週

年間休日数

123日

応募条件

年齢制限 あり
年齢制限の理由

〜61歳 定年を上限

学歴 不問
必要な経験等

給与計算・社保手続といった一連の労務業務を理解、実務経験があ
る(実務経験3年以上)。労務管理の分野でご経験者(社労士事務
所、アウトソーサー、事業会社でのご経験)。※社労士歓迎 必須

必要な免許・資格

社会保険労務士あれば尚可

選考・その他

選考方法 面接(予定3回),書類選考
選考結果通知 面接後7日以内
応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
選考日時 随時
特記事項

◆◆「労務管理のプロ」を一緒に目指せる方と働きたい!◆◆企業
の労務管理を請け負う「労務管理サービス部」で給与計算や保険手
続の実務経験のある方をフルリモートで全国から募集します。業務
拡大に伴い即戦力としてご活躍できる環境です。●フレックスタイ
ム制で働き方の制限が少ないため、希望するキャリアを実現できる
環境です。●チャットツール「Chatwork」などを使用し、
チーム制でしっかりとサポート。●関西圏にお住まいで、大阪オフ
ィスでの出社勤務も可能です。◆◆入社後の配属例◆◆【1】中堅
企業様(200名規模)の給与、保険手続担当/顧客のメイン担当
として、依頼を受けている給与計算、保険手続を実施していきます
。その企業様の「労務担当」になるイメージです。【2】数千名規
模の大手企業向けチームでの給与計算や保険手続担当/大規模チー
ムは給与計算・保険手続などの業務による分業体制をとっており、
その中での特定業務を担っていきます。給与計算は各子会社や部署
ごとの担当、保険手続はセントラルに一括で行うイメージです。【
3】新オペレーションの構築担当(労務実務を行いながらオペレー
ション構築)/小規模の企業様向けのオペレーション構築を担うチ
ームになります。実際に給与計算や従業員対応を行いながら、オペ
レーションを型化もし、サービス構築していきます。※上記以外に
もチームがあり、役割をすり合わせします。

事業者情報

会社名 株式会社 ミナジン
事業内容

人事制度及び各種制度の設計・運用サポート・人事労務管理のシス
テム開発・給与計算を初めとした労務管理業務アウトソーシングを
総合的に提供しています。

代表者名 佐藤 栄哲
法人番号 8120001115876
従業員数 企業全体:94人 就業場所:61人 うち女性:40人 うちパート:0人
住所

大阪府大阪市北区堂島1丁目5番17号 堂島グランドビル6階

ハローワーク求人情報

求人番号 27020-66910841
受理安定所 梅田公共職業安定所
住所 大阪府 大阪市北区梅田1-2-2 大阪駅前第2ビル16階
電話番号 06-6344-8609
情報元 ハローワークインターネットサービス
※ハローワーク求人はどの安定所でも応募可能です
※求人の紹介を受けたいときは求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください

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