株式会社 ヤマシン
配管設備工事員 ◆ 消火・衛生設備施工管理
採用人数:
2人
受理日: 2024年10月31日 有効期限: 2024年12月31日
受理日: 2024年10月31日 有効期限: 2024年12月31日
応募方法
- この求人の求人番号をメモする(14080-14611041)
- 最寄りのハローワークへご利用時間内に行く※
- 窓口で求職申込みをし、職員の方と相談する
- 相談時にメモした求人番号を伝える
- 企業への紹介状を発行してもらう
「配管設備工事員 ◆ 消火・衛生設備施工管理」の求人は、ハローワークに掲載された求人です。(求人受理安定所:藤沢公共職業安定所)
求人の応募するためには、ハローワークで紹介状を発行してもらう必要があります。
求人の応募するためには、ハローワークで紹介状を発行してもらう必要があります。
※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください
求人基本情報
雇用形態 | 正社員 |
---|---|
就業形態 | フルタイム |
仕事の内容 | マンション・工場等の給排水管工事・消防施設工事業、それに付属
*入社後は、チームで現場作業を行いながら、先輩社員が材料や道
【変更の範囲】変更なし |
就業場所 | 神奈川県高座郡寒川町岡田3丁目10-40 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
労働条件
賃金 |
月給
a + b + c(あれば):283,000円〜405,000円 |
---|---|
賞与 | あり |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 15,000円 |
労働時間 | 8時00分〜17時00分
|
休憩時間 | 60分 |
時間外 | 5時間 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 駐車場あり |
福利厚生
育児休業取得実績 | なし |
---|---|
利用可能な託児所 | なし |
加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
定年制 | 一律 65歳 |
再雇用 | なし |
入居可能住宅 | なし |
休日・休暇
休日 | 日曜日,その他 |
---|---|
週休二日 | その他 |
年間休日数 | 114日 |
応募条件
年齢制限 | あり |
---|---|
年齢制限の理由 | 〜64歳 定年を上限 |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 | 消火・衛生設備工事関係の施工管理経験 必須 |
必要な免許・資格 | 2級管工事施工管理技士甲種消防設備士あれば尚可あれば尚可 |
選考・その他
選考方法 | 面接(予定1回) |
---|---|
選考結果通知 | 面接後7日以内 |
応募書類等 | ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 |
選考日時 | 随時 |
特記事項 | *車・バイク・自転車通勤:可(駐車・駐輪場無料)
☆☆応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です☆☆ |
事業者情報
会社名 | 株式会社 ヤマシン |
---|---|
事業内容 | マンション・工場等の消防施設・給排水管工事とそれに付属する備
|
代表者名 | 山崎 伸治 |
法人番号 | 9021001024721 |
従業員数 | 企業全体:7人 就業場所:7人 うち女性:1人 うちパート:1人 |
住所 | 神奈川県高座郡寒川町岡田3丁目10-40 |
ハローワーク求人情報
求人番号 | 14080-14611041 |
---|---|
受理安定所 | 藤沢公共職業安定所 |
住所 | 神奈川県 藤沢市朝日町5‐12 藤沢労働総合庁舎1・2階 |
電話番号 | 0466-23-8609(代) |
情報元 | ハローワークインターネットサービス |
※ハローワーク求人はどの安定所でも応募可能です
※求人の紹介を受けたいときは求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください
※求人の紹介を受けたいときは求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください
株式会社 ヤマシンの全ての求人を見る
高座郡寒川町のハローワーク求人
藤沢公共職業安定所のハローワーク求人
ジョブサーチについて
「ジョブサーチ」はハローワークインターネットサービスのサイトポリシーに従いハローワークに掲載されている求人情報を提供しているサイトです。
自宅でハローワークの求人を見て仕事探しできるようにすることを目的に、民間企業が運営する非公式のサービスです。
本サービスを通じての求人・求職者の仲介は一切行っておりませんので、求人の詳細については最寄りのハローワークまでお尋ねください。
自宅でハローワークの求人を見て仕事探しできるようにすることを目的に、民間企業が運営する非公式のサービスです。
本サービスを通じての求人・求職者の仲介は一切行っておりませんので、求人の詳細については最寄りのハローワークまでお尋ねください。