〇商工会議所（商工会）会員企業に対する生命保険による従業員の
福利厚生制度（退職金・弔慰金）、経営者のリスク管理・事業承継
のコンサルティング営業
〇個人のライフマネジメント（Ｒ）に基づく、資産形成などのアド
バイスや保険設計
※「ライフマネジメント（Ｒ）」はアクサ生命保険株式会社の登録
商標です。アクサ生命は北海道と健康経営に関する連携協定を締結
しており、健康経営アドバイザーとして健康経営の啓蒙活動と宣言
企業へのアドバイス及び生命保険を活用したソリューションの提供
を行っています。（「健康経営」はＮＰＯ法人健康経営研究会の登
録商標です。）［就職氷河期世代歓迎求人］
※変更範囲：会社の指示する職務への異動を命じることがある。

北海道士別市西２条５丁目　
　　アクサ生命保険株式会社　士別分室

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　180,000円〜360,000円
定額的に支払われる手当（b）：　-
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　○業績給　　　　　　　　　　　
○募集手当　　　　　　　　　　
○正社員昇格手当
○保全活動手当
○損保手当
○育児手当　　○顧客満足度手当

あり

実費支給（上限あり） 月額 30,000円

9時15分〜17時00分

特記事項：＊研修期間中の就業時間は、１０～１６時（休憩６０分）

60分

駐車場なし

一律 65歳

上限 75歳まで

なし

土曜日，日曜日，祝日，その他

毎週

120日

〜64歳 定年を上限

高校以上

※入社後、３年間の一貫した研修カリキュラムで社員の育成を行い
ます。
※研修期間：採用から１ヶ月間
※研修期間中の就業時間：１０時～１６時（休憩６０分）
　研修手当：（月額１１０，０００円）＋研修交通費
　＊最低賃金を下回る場合は、差額を支給します。
※月額賃金：１８万・２１万・２４万・３０万・３６万＋諸手当
※昇給は、業績による資格等級の昇格に伴い実施します。
※駐車場：各自確保各自負担
※有給休暇：２年目以降は入社月に２０日まとめて付与
※“育児手当”あり！　小学校就学前の同居の子一人につき、入社
２ヶ月目と７ヶ月目に各々５万円（最大２人・各１０万円）支給。
※【参考】当社の採用プロセス
　１回目：会社説明会（会社概要等案内）⇒２回目：会社説明会
（営業方法等案内）⇒３回目：会社説明会（就業規則等教示）⇒
　４回目：最終面接⇒最終面接から５日以内に選考結果通知。
※アクサ生命は健康経営優良法人２０２４（ホワイト５００）の認
定を受けています。（「健康経営」はＮＰＯ法人健康経営研究会
の登録商標です。）
※選考に関する特記事項　【＊要事前連絡　＊適性検査】

生命保険業

北海道旭川市常盤通１丁目２５００　道北経済センタービル１Ｆ