人材派遣業務における各種業務（取引先企業との窓口担当、契約社
員の労務管理、契約社員の面接や広告手配など採用業務、事務処理
）。労務管理は採用した契約社員、在職者へキャリアアップ研修の
実施や、出勤管理、賃金管理、労働時間管理など。新規営業は、法
人営業で飛び込み営業は基本的にありません。事務処理においては
給与計算、請求書作成、取引先及び営業先へのメール対応になりま
す。主要業務は契約社員の労務管理となります。未経験やブランク
のある方でもキャリア・スキル形成出来る風土は、創業から現在ま
で続くＪ’ｓ　Ｆａｃｔｏｒｙの特徴で御座います。
社用車貸与有（駐車場代会社負担）

茨城県日立市諏訪町１－１－４３

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　156,500円〜156,500円
定額的に支払われる手当（b）：　慰労手当 20,000円〜20,000円職能手当 4,500円〜31,500円管理手当 5,000円〜20,000円
固定残業代（c）：　あり
その他の手当等付記事項（d）：　上記賃金項目とは別に支給される手当として退職金（確
定拠出年金）７，５００円、住宅手当２０，０００円。

■参考月給２６５，０００円～３２８，２７１円

あり

実費支給（上限なし）

8時30分〜17時30分

特記事項：ワークライフバランスの充実向上の為、特別休暇を７日間（年）付

与。ＧＷ、夏季、年末年始休暇。アニバーサリー休暇あり※準備が

でき次第、休暇から休日に変更予定会社カレンダーによる。

60分

25時間

駐車場あり

一律 60歳

上限 65歳まで

土曜日，日曜日

毎週

105日

〜59歳 定年を上限

高校以上

免許・資格不問

当社では、人事・採用担当として、人材派遣業務に関連する幅広い
業務を担当していただきます。主な業務内容は、取引先企業との窓
口対応、契約社員の労務管理、採用に関する業務（面接や広告手配
）、および事務処理です。労務管理では、契約社員のキャリアアッ
プ研修の実施や、出勤・賃金・労働時間の管理を行います。新規営
業は法人向けであり、飛び込み営業は基本的にありません。また、
事務処理では、給与計算や請求書作成、取引先および営業先へのメ
ール対応などを担当します。主要業務は契約社員の労務管理であり
、これまでの経験がない方やブランクのある方でもキャリアを積み
やすい環境が整っています。これは創業以来続く当社の特徴です。
さらに、社用車の貸与があり、駐車場代は会社負担です。人事業務
に興味があり、積極的に学びたい方のご応募をお待ちしております
。住所地や各種状況を鑑みてＷＥＢを通じての選考・面談も対応致
します。・すぐの就業が困難な場合、入社日等もご相談下さい。・
応募・質問などお気軽にお問合せ下さい。※当社事業の詳細はＨＰ
からもご覧頂けます。ＨＰ：ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｊｗｓ．ｃ
ｏ．ｊｐ／ｉｂａｒａｋｉ／［職務の変更範囲：当社事業に関わる
範囲］オンライン自主応募、紹介状不要。

各種部品製造（輸送機器部品、内装部品、射出成型部品他）・技術
サービス（設計開発、解析、設備保全）
派（１１－０３００６４）

茨城県日立市諏訪町１－１－４３