東京都内の郵便局において、窓口での商品・サービスの提供やお客
さまのニーズに合わせた営業活動を行うことが主な仕事です。　　
始業時間・終業時間は配属される郵便局や、勤務の種類により一定
でありません。　　　　　　　　

※給与は配属地域により異なります。
※職歴を考慮して給与が決定されます。
※昇給については社内規定により実施します。

「変更の範囲：会社の定める業務」

日本郵便株式会社　東京支社内における配属エリア内の郵便局
（東京島しょ地区）

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　192,100円〜192,100円
定額的に支払われる手当（b）：　調整手当 3,840円〜23,050円
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　上記は高校卒の場合の最低補償額（２０２３年５月時点
の新卒初任給基準）であり、学歴によりその額も異なり
ます。大学卒：月給１７７，１００円＋各種手当＋賞与
年２回。短大卒：１７５，５００円＋各種手当＋賞与年
２回。※配属地域により異なります。

あり

実費支給（上限あり） 月額 55,000円

8時20分〜17時20分

8時40分〜17時40分

特記事項：上記は一例であり事業所により異なる。

60分

10時間

駐車場あり

一律 60歳

上限 65歳まで

なし

その他

その他

120日

〜44歳 キャリア形成

高校以上

基本給・手当等は、就業期間・担当業務によって異なります。
就業場所は、一定期間経過後、配置換え等により変更されることが
あります。採用時は、配属エリア内の郵便局での勤務となりますが
将来的には配属エリア外の郵便局での勤務となる可能性があります
ただし転居を伴う転勤はありません。
採用後、社員としての基本的な心構え、業務上必要な知識、スキル
についての研修があります。
基本給・生活関連手当については、当月の２４日払い、残業手当な
どの諸手当については、翌月の２４日払いとなります。調整手当（
２３，０５０円）は小笠原郵便局に適用される金額例です。就業場
所に応じて基本給の２％～１２％の調整手当が支給されます。その
他に、最低賃金の基礎として含まれる賃金として営業手当が支給さ
れます。
入社時の年次有給休暇日数は入社月によって異なります。（４月入
社の場合は１５日、１０月入社の場合は８日など。）また入社年度
の翌年度４月１日には年次有給休暇として１６日が発給されます。

＊指定の場所に応募書類を郵送して下さい。選考後連絡致します。

＃２３区

郵便事業、国内・国際物流
各種商品・サービスの窓口業務

東京都江東区東陽５－２９－３０　ニッテイビル東陽