土木・建築工事の現場で施工管理を行う仕事です。第一段階として
お任せしたいのは、お客様からお預かりした図面と内容に沿って現
場のスタッフに指示を出し、工期に従って工事を進めていく業務。
お客様との打ち合わせや材料の発注、協力を依頼する業者とのやり
とりは既存のスタッフが行います。第二段階では、現場以外でのお
客様との打ち合わせや積算書の洗い出し、見積もり作成、材料の発
注、協力を依頼する業者とのやりとり、点検や引渡、報告書の作成
までを含めた工事全体の管理をお任せしていきます。土木施工管理
技士や建築施工管理技士の資格は必須ではありませんが、資格取得
の際は会社からの支援もあり、取得した資格に対する手当は順次給
与に反映されます。資格はなくてもおよその流れを把握できており
、現場での工事を進められる方はぜひお気軽にご応募ください。

岡山県総社市小寺１６５１－１
株式会社　クレスト（集合場所）

雇用期間の定めなし

日給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　224,000円〜403,200円
定額的に支払われる手当（b）：　-
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　基本給算出：日給×２２．４日
※通信費（上限）３０００円／月

あり

実費支給（上限あり） 月額 3,000円

8時00分〜17時00分

140分

3時間

駐車場あり

なし

日曜日，その他

その他

96日

土木・建築現場で作業・施工管理の経験 必須

１級土木施工管理技士２級土木施工管理技士１級建築施工管理技士あれば尚可あれば尚可あれば尚可

◆この仕事は資格を必要としていませんが、土木や建築の施工管理
技士の資格が取得できるほどの経験を積むことや、有資格者となる
ことで給与を大幅にアップしていける職種です。現場代理人などの
経験がある方はもちろん、現場をまとめ工期を管理するなど、施工
管理の経験を持つ方はぜひご応募いただき、チャレンジを会社とご
自身の成長につなげていただけたらと思います◆清潔感のある服装
を重視しており、制服は汚れや日焼けなど傷んだタイミングで随時
支給しています。

※建設キャリアアップシステム（ＣＣＵＳ）登録事業者です。

※業務の変更範囲：変更なし

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
＊労働基準法第１５条により、労働条件通知書等の書面で労働条件
を明示することが定められています。
（ハローワーク総社・倉敷労働基準監督署）

土木・建設工事業全般。
土木・建設工事・基礎工事・造成工事・エクステリア外構工事など
、建物に関わる工事全般を行っています。

岡山県総社市駅前１丁目１１－３