・保線区が施工するレール交換等の作業に伴って発生する信号設備
の取外取付や交換等（主にガス溶接）の作業を行います。
・夜勤は全員会社に集合し、資材等を準備して現場へ行きます。作
業終了後は全員会社に戻り解散となります。
・現場への移動は会社の１ｔトラック（６人乗り）を使用します。
１チーム２人～４人での作業が多いです。
・経験が無くても心配は要りません。最初は補助的な作業から始め
てもらい少しずつ覚えていってもらいます。
・必要な資格（ガス溶接・玉掛け・小型移動クレーン等）や認定証
は全て会社負担で取得できます。

変更範囲：変更なし

埼玉県蕨市

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　214,000円〜358,000円
定額的に支払われる手当（b）：　住居手当 14,000円〜20,000円運転基本手当 2,000円〜2,000円
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　役職手当　５，０００円～３０，０００円
家族手当　配偶者１０，０００円
　　　　　１８歳未満の子供＠５，０００円
運転手当　日勤１回２００円　夜勤１回４００円

あり

実費支給（上限あり） 月額 15,000円

22時00分〜5時30分

8時00分〜15時00分

特記事項：・勤務割合は、日勤２割、夜勤８割程度となります。

・夜勤の場合、現場での作業時間は終電後から始発電車が走る前

　（午前１時頃～午前４時頃）までの約３時間です。

　帰社後は翌日の準備をして解散となります。

60分

一律 60歳

上限 65歳まで

なし

日曜日，その他

毎週

165日

18歳〜30歳 法令の規定により年齢制限がある

高校以上

＊年度末等の繁忙期は勤務日数により給料がＵＰします。
　年度初め等、暇な時期でも決められた賃金は保障します。

＊年末年始、ゴールデンウィーク、夏季休暇はそれぞれ７日間～
　１０日間の連続休暇となります。
　
＊平均出勤日数２００日／年（日勤３５日＋夜勤１６５日）
　（前年度実績）
＊社員平均年齢　３８．５歳
＊入社５年後の離職率＝０％

＊事前に応募書類を郵送下さい。書類選考の上、面接日をご連絡
　致します。
◇【事業所からのメッセージ】欄をご参照下さい◇
※参照方法：ハローワークインターネットサービスにて求人番号検
索→遷移画面右下部分「詳細を表示」をクリック→遷移画面下段　
「事業所からのメッセージ」