当人の経験・スキルに応じて以下の業務を担っていただきます。
■人事管理システムＨＲｖｉｓのＷＥＢマーケティング（ＷＥＢ運
用や記事作成）
■新規顧客や問合せに対してのシステム説明（オンライン）
■人事管理システムＨＲｖｉｓの顧客管理
■人事管理システムＨＲｖｉｓの初期設定・導入支援
■人事管理システムＨＲｖｉｓの操作に関する問い合わせ対応
■スキルマップの作成・運用支援
■システムを利用した人事評価制度の構築支援
■システムを利用した人事評価制度の運用支援　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　＊変更範囲：変更無し

静岡県静岡市駿河区稲川２丁目２－１　セキスイハイムビルディン
グ６階

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　180,500円〜248,900円
定額的に支払われる手当（b）：　-
固定残業代（c）：　あり
その他の手当等付記事項（d）：　★特務手当（歩合給）：顧客受注件数等によって歩合給
あり・１件受注につき月額利用料（平均２万円）の１０
％を毎月支給・初期設定１件受注に初期設定料金の１０
％を一時支給※初期設定料金は平均４～５万円以上・コ
ンサル：評価制度コンサル１件ついて料金の１０％を一
時支給コンサル料金は最低３５万～

あり

実費支給（上限あり） 月額 30,000円

8時30分〜17時30分

60分

15時間

駐車場なし

一律 60歳

上限 65歳まで

なし

土曜日，日曜日，祝日，その他

毎週

125日

〜59歳 定年を上限

大学以上

■人事制度関係の業務経験者またはＷＥＢマーケティングの経験者
優遇
■普通自動車運転免許 あれば尚可

独自開発のクラウド型人事管理システムＨＲｖｉｓのマーケティン
グから導入・運用の支援までを行っていただきます。
慣れたらシステムを使った人事制度のコンサルティングを担ってい
ただき、一人前の人事コンサルタントに成長できます。
関連業種・業界の経験者はテレワーク勤務も可能です。
様々な働き方が出来るよう、下記の制度を導入しています。

労働時間週３０時間未満の場合は社会保険適用外です。
勤務間インターバル制度有（１１時間）
時差出勤制度有（７時～９時）
在宅勤務制度有
リフレッシュ休暇休暇制度（年次有給休暇と別に年５日）
確定拠出年金
出張整体（毎月）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面
により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。

○人事労務に関する相談・指導　○就業規則、諸規程の作成
○社会保険・労働保険手続き　　○給与計算、助成金手続き
○各種人事制度の策定　　　　　〇ＨＲテクノロジー活用提案

静岡県静岡市駿河区稲川２丁目２－１　セキスイハイムビルディン
グ６階