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一般財団法人 五色ふるさと振興公社(ウェルネスパーク五色)

正社員◆公共の宿「浜千鳥」フロント・レストラン接客係

採用人数: 1人
受理日: 2024年12月4日 有効期限: 2025年2月28日

応募方法

  1. この求人の求人番号をメモする(28110-05567941)
  2. 最寄りのハローワークへご利用時間内に行く※
  3. 窓口で求職申込みをし、職員の方と相談する
  4. 相談時にメモした求人番号を伝える
  5. 企業への紹介状を発行してもらう
「正社員◆公共の宿「浜千鳥」フロント・レストラン接客係」の求人は、ハローワークに掲載された求人です。(求人受理安定所:洲本公共職業安定所)
求人の応募するためには、ハローワークで紹介状を発行してもらう必要があります。
※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

求人基本情報

雇用形態 正社員
就業形態 フルタイム
仕事の内容

宿泊施設やオートキャンプ場、温浴、体験、スポーツ施設など幅広
いサービスを提供しているウェルネスパーク五色内の、宿泊・レス
トラン部門のサービススタッフとして、フロントでの案内や宿泊者
のチェックイン・アウト、電話対応業務のほか、レストランでの接
客、客室清掃や会場設営等幅広く多岐にわたる業務をお客様の対応
をお願いします。

◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆
◆◆紹介状の発行は電話でも受け付けしています◆◆

※就業場所の変更範囲:公社内でのすべての施設
※業務の変更範囲:公社内でのすべての業務

就業場所

兵庫県洲本市五色町都志1087番地

雇用期間

雇用期間の定めなし

労働条件

賃金

月給
基本給(月額平均)又は時間額(a): 188,500円〜198,500円
定額的に支払われる手当(b): -
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 時間外手当の他、資格手当(マイクロバス運転業務手当
)、住居手当、扶養手当、宿日直手当の支給規定を満た
す場合は、別途支給いたします。


a + b + c(あれば):188,500円〜198,500円
賞与

あり

通勤手当

実費支給(上限あり) 月額 31,500円

労働時間

1ヶ月単位

7時00分〜16時00分

10時00分〜19時00分

12時00分〜21時00分

休憩時間

75分

時間外

25時間

転勤 なし
マイカー通勤

駐車場あり

福利厚生

育児休業取得実績 あり
利用可能な託児所 なし
加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
定年制

一律 60歳

再雇用

上限 65歳まで

入居可能住宅

なし

休日・休暇

休日

その他

週休二日

その他

年間休日数

98日

応募条件

年齢制限 あり
年齢制限の理由

〜59歳 定年を上限

学歴

高校以上

必要な経験等

能力・経験等を考慮のうえ優遇 あれば尚可

必要な免許・資格

選考・その他

選考方法 面接(予定1回),書類選考
選考結果通知 面接後7日以内
応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
選考日時 随時
特記事項

※試用期間:6ヶ月 
※受付方法:郵送・電話・FAX・Eメール※求職者マイページよ
り応募書類添付できません。 応募書類は事前に郵送又はメールで
送付ください。
※ウエルネスパーク五色は洲本市の主要観光施設として、洲本市よ
り指定管理を受けて公園の管理・運営を行っています。公園内には
宿泊・温泉・スポーツ施設・高田屋嘉兵衛の顕彰館・体験工房・洋
ランセンターがあり、お子様づれのファミリー層や企業・学生合宿
など幅広い客層からご利用いただいて、年間約38万人の来園者が
あります。

・面接時には、労働条件および仕事内容等の詳細について今一度ご
確認ください。

事業者情報

会社名 一般財団法人 五色ふるさと振興公社(ウェルネスパーク五色)
事業内容

公的宿泊施設・クアハウス・文化施設等の管理運営。公園内には、
宿泊・温泉・スポーツ施設・高田屋嘉兵衛の顕彰館・体験工房・洋
ランセンターがあります。

代表者名 浜辺 学
法人番号 9140005019162
従業員数 企業全体:88人 就業場所:13人 うち女性:7人 うちパート:4人
住所

兵庫県洲本市五色町都志1087番地

ハローワーク求人情報

求人番号 28110-05567941
受理安定所 洲本公共職業安定所
住所 兵庫県 洲本市塩屋2丁目4-5
電話番号 0799-22-0620,0737
情報元 ハローワークインターネットサービス
※ハローワーク求人はどの安定所でも応募可能です
※求人の紹介を受けたいときは求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください

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