○施設利用（入所・通所）される利用者様（知的障害のある方）の
日常生活を健康面で支援する仕事です。部分的に生活支援業務があ
ります。
　・健康相談、指導
　・軽微な処置、体調不良時の必要な指示、看護
　・通院の付添、受薬代行
　・病院（医師）との調整、諸手続き
　・食事、入浴、排泄、服薬等の介助、見守り
　・記録等の簡単な事務処理　など

※将来の業務内容の変更範囲：変更なし。

宮城県栗原市金成梨崎道ノ上７－１

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　187,000円〜220,000円
定額的に支払われる手当（b）：　特殊勤務手当 12,000円〜12,000円特例手当 12,200円〜12,200円
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　・住宅手当　家賃の半額（上限２７０００円）
・扶養手当　配偶者１００００円／月，それ以外２人ま
で９０００円／月・人
・資格手当　月８０００円（看護師）
・処遇改善手当　年２７００００円（６，１２月計）

あり

実費支給（上限あり） 月額 33,000円

１ヶ月単位

8時30分〜17時15分

45分

4時間

駐車場あり

一律 60歳

上限 65歳まで

なし

その他

毎週

117日

〜59歳 定年を上限

短大以上

・看護師としての現場経験が１０年以上あること
・採血ができること
・福祉施設での介護・支援業務等の経験があれば尚可 必須

看護師第二種衛生管理者必須あれば尚可

※「２　仕事内容」について、応募前の職場見学が可能です。ご希
望の方は事前にご連絡願います。
※「３　賃金・手当」の「基本給」について、同業職歴がある場合
、募集職種との関連性に応じて昇給換算した金額を基本給に加算し
ます。（例：専門学校卒で看護師経験が⇒１０年の場合の基本給１
８．７万円、２０年の場合の基本給２０．１万円、３０年の場合の
基本給２１．１万円）
※「４　労働時間」のうち「休日等」について、年次有給休暇のほ
か、リフレッシュ休暇（年５日）、子の看護等休暇（小３までの子
１人あたり７日まで）等の有休休暇があります。

［ハローワークからのお知らせ］求人票は雇用契約書ではありませ
ん。採用に際しては、必ず労働条件通知書を交わし賃金等の条件面
の確認をしてください。（労働基準法第１５条第１項に基づく）

栗原秀峰会では、障害のある方の日常生活を支援しています。
また、役割や生きがいが持てるよう、余暇支援や作業活動を提供し
ています。

宮城県栗原市金成梨崎道ノ上７－１