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株式会社竹屋旅館

フロントスタッフ/三島駅前「ホテルジーハイブ」

採用人数: 1人
受理日: 2025年2月4日 有効期限: 2025年4月30日

応募方法

  1. この求人の求人番号をメモする(22040-00985951)
  2. 最寄りのハローワークへご利用時間内に行く※
  3. 窓口で求職申込みをし、職員の方と相談する
  4. 相談時にメモした求人番号を伝える
  5. 企業への紹介状を発行してもらう
「フロントスタッフ/三島駅前「ホテルジーハイブ」」の求人は、ハローワークに掲載された求人です。(求人受理安定所:清水公共職業安定所)
求人の応募するためには、ハローワークで紹介状を発行してもらう必要があります。
※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

求人基本情報

雇用形態 正社員以外
就業形態 パート
仕事の内容

フロント(チェックイン業務等)
・ェックイン・チェックアウト業務
・易的な軽食サービスをはじめとする接客
・泊予約の電話応対
・本的なパソコン操作、事務作業など
フロントスタッフは上記の業務をはじめ、様々な仕事があり、マル
チな活躍ができる現場でいろいろなスキルアップが可能です。
ジーハイブでの一番の仕事は『大きな声の挨拶と明るい笑顔』。「
地元が好き」「人と話すのが好き」「興味がある」などなどお気軽
に応募ください。
接客未経験者でも大丈夫、大歓迎です。業務は先輩スタッフが丁寧
に指導いたします。*変更範囲:現在変更予定なし

就業場所

静岡県三島市寿町9-35
ホテルジーハイブ

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

労働条件

賃金

時給
基本給(月額平均)又は時間額(a): 1,080円〜1,330円
定額的に支払われる手当(b): -
固定残業代(c): なし


a + b + c(あれば):1,080円〜1,330円
賞与

なし

通勤手当

実費支給(上限あり) 月額 15,000円

労働時間

7時00分〜15時00分

15時00分〜21時00分の時間の間の5時間程度

特記事項:(1)の休憩時間は60分

休憩時間

60分

転勤 なし
マイカー通勤

駐車場あり

福利厚生

育児休業取得実績 あり
利用可能な託児所 なし
加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
定年制 なし
再雇用 なし
入居可能住宅

なし

休日・休暇

週所定労働日数

週2日〜週4日 労働日数について相談可

休日

その他

週休二日

毎週

応募条件

年齢制限 なし
学歴 不問
必要な経験等

必要な免許・資格

免許・資格不問

選考・その他

選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 面接後7日以内
応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
選考日時 随時
特記事項

*マイカー通勤:無料駐車場あり

*年次有給休暇は、就業条件により法定日数を付与致します。

*加入保険につきましては雇用条件により加入致します。

【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書の書面に
より採用後の労働条件を必ず確認しましょう。

事業者情報

会社名 株式会社竹屋旅館
事業内容

ホテル旅館業務全般(宿泊・飲食サービス)

代表者名 竹内 佑騎
法人番号 3080001008619
従業員数 企業全体:50人 就業場所:17人 うち女性:10人 うちパート:14人
住所

静岡県静岡市清水区真砂町3-27

ハローワーク求人情報

求人番号 22040-00985951
受理安定所 清水公共職業安定所
住所 静岡県 静岡市清水区松原町2‐15 清水合同庁舎1階
電話番号 054-351-8609
情報元 ハローワークインターネットサービス
※ハローワーク求人はどの安定所でも応募可能です
※求人の紹介を受けたいときは求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください

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