●●●１０年後もなくならない「人にしかできない仕事」●●●
大手企業の工場内の作業を主として、工事現場での作業に従事して
頂きます。設備・機械を設置する、メンテナンスを行う等の補助作
業となりますので、作業リーダーの指示に従って安全作業に努めて
頂ければ問題ありません。正社員への登用により、昇給（毎年実施
）、賞与（年３回）、退職金等の多くの福利厚生を受けて頂くけま
す（社員登用実績多数）。ＴＩＫＴＯＫ株式会社ＭＣＳ姫路でもご
覧いただけます！

業務の変更範囲：変更なし

兵庫県姫路市東延末３丁目５６　３１４

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　183,000円〜235,000円
定額的に支払われる手当（b）：　職務手当 24,000円〜75,000円
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　・残業手当：０～５０，０００円
※日給の内訳：基本給７，５００円～１０，０００円
　　　　　　　職務手当１，５００円～２，０００円

なし

なし

１年単位

8時00分〜17時00分

90分

10時間

駐車場あり

なし

日曜日，祝日，その他

その他

93日

免許・資格不問

社員からも好評の福利厚生
●入社日（試用期間含む）より社会保険適用
●その他保険も充実（けがをさせた、物を壊した時の補償有り）
●資格取得支援（全額会社負担）：クレーン運転士、玉掛、小型移
動式クレーン、ガス溶接、アーク溶接、酸欠、足場作業主任者等実
績多数
●自動車免許限定解除支援：受講料５０％支援（Ｒ４年３名支援）
●社員懇親会費補助制度（Ｒ５年度２４回開催分補助）
●年間・月間各部ＭＶＰ表彰（特別手当あり）
●有給休暇取得促進：Ｒ５年度１２５％（４２０日）取得
●男性社員育児休暇取得実績あり（Ｒ１年１名、Ｒ４年１名）
●自社栽培野菜の支給（トマト、ピーマン、じゃがいも、大根、し
しとう、とうもろこし、かぼちゃ、スイカ等）
●病気の早期発見、早期治療促進（定期法定健康診断の実施）
●制服及び道工具一式貸与
●賞与年３回：夏（６月）、冬（１２月）、期末（９月）
以上、正社員の特典多数！新たな取組も展開中です。

建設工事業　１：機械・設備メンテナンス及び据付工事
　　　　　　２：高速道路保守管理及びメンテナンス

兵庫県姫路市東延末３丁目５６　３１４