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株式会社 翔栄産業

二級土木施工管理技士

採用人数: 3人
受理日: 2025年3月18日 有効期限: 2025年5月31日

応募方法

  1. この求人の求人番号をメモする(46090-01065751)
  2. 最寄りのハローワークへご利用時間内に行く※
  3. 窓口で求職申込みをし、職員の方と相談する
  4. 相談時にメモした求人番号を伝える
  5. 企業への紹介状を発行してもらう
「二級土木施工管理技士」の求人は、ハローワークに掲載された求人です。(求人受理安定所:出水公共職業安定所)
求人の応募するためには、ハローワークで紹介状を発行してもらう必要があります。
※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

求人基本情報

雇用形態 正社員
就業形態 フルタイム
仕事の内容

◎元請業務の施工管理
└現場代理人及び主任技術者として現場をお任せします。
▼具体的には…
・役所との打ち合わせ
・施工管理、出来形管理、写真管理
・工程管理、原価管理などの管理業務
・施工計画書、完成図書の作成 など
・必要に応じて現場作業員としての業務も含まれます。
・現場経験を積みながら、スキルアップを目指せる環境です。
▼その他
・ブランクがある方もOKです!
※業務の変更範囲:変更なし

就業場所

鹿児島県出水市武本2604-1
 

雇用期間

雇用期間の定めなし

労働条件

賃金

月給
基本給(月額平均)又は時間額(a): 284,750円〜384,750円
定額的に支払われる手当(b): -
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): *扶養手当:3,000円
(配偶者、子ども1人につき3,000円支給)
*年数手当・技能手当・キャリア形成手当・現場管理手
当・役職手当・資格手当・決算手当・住宅手当・通勤手
当・その他祝い金あり


a + b + c(あれば):284,750円〜384,750円
賞与

あり

通勤手当

実費支給(上限なし)

労働時間

1年単位

8時00分〜17時00分

休憩時間

90分

時間外

10時間

転勤 なし
マイカー通勤

駐車場あり

福利厚生

育児休業取得実績 なし
利用可能な託児所 なし
加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
定年制

一律 60歳

再雇用

上限 65歳まで

入居可能住宅

単身用あり

休日・休暇

休日

土曜日,日曜日,その他

週休二日

毎週

年間休日数

115日

応募条件

年齢制限 あり
年齢制限の理由

〜59歳 定年を上限

学歴 不問
必要な経験等

公共工事現場における実務経験 あれば尚可

必要な免許・資格

2級土木施工管理技士必須

選考・その他

選考方法 面接(予定1回),書類選考
選考結果通知 面接後3日以内
応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
選考日時 その他
特記事項

翔栄産業では、二級土木施工管理技士の資格をお持ちの方を対象に
、新たな仲間を募集しております。私たちは地域に根ざした土木・
建設工事を通じて、社会基盤の発展に貢献している会社です。
【アピールポイント】
=安定した職場環境=長年の実績があり、安定した受注と信頼を確
保しています。
【資格手当あり】二級土木施工管理技士の資格を活かして働ける環
境で、資格手当も充実しています。
【キャリアアップ支援】さらなるスキルアップや1級資格取得を目
指す方への支援制度あり。
【働きやすさ重視】週休2日制や福利厚生の充実で、プライベート
との両立も可能です。
【チームワーク重視】経験豊富な先輩たちがしっかりサポート。未
経験の業務にも挑戦しやすい環境です。
これまでの経験やスキルを活かしながら、地域社会に貢献できる仕
事がしたい方、ぜひ翔栄産業で一緒に働きませんか?詳細はお気軽
にお問い合わせください。ご応募を心よりお待ちしております!
★トライアル雇用併用求人
 トライアル雇用対象者についても、事前に書類の提出をお願いし
 ます。その後必ず、面接を実施致します。

事業者情報

会社名 株式会社 翔栄産業
事業内容

土木建設業一式

代表者名 牟禮 康寛
法人番号 9340001013140
従業員数 企業全体:9人 就業場所:9人 うち女性:2人 うちパート:0人
住所

鹿児島県出水市武本2604-1
 

ハローワーク求人情報

求人番号 46090-01065751
受理安定所 出水公共職業安定所
住所 鹿児島県 出水市緑町37‐5
電話番号 0996-62-0685~6
情報元 ハローワークインターネットサービス
※ハローワーク求人はどの安定所でも応募可能です
※求人の紹介を受けたいときは求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください

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