自社キャッシュレス決済サービスの法人営業で、既存顧客（約６割
）の深耕と新規顧客の獲得です。お客様は国内のスーパー、コンビ
ニ等。導入店舗で稼働しているのを見ることができます。
・受注活動（プレゼンテーション、システム打ち合わせ）、外出、
全国出張あり、取引先管理、提案書等作成
・要件取りまとめ、開発スケジュール調整、議事作成
・営業計画の立案、指揮（状況把握）
◆営業対象：国内のスーパーマーケット、コンビニ、ショッピング
センター、ドラッグストアなど流通小売をメインとした法人
◆仕事の魅力：システム導入の背景やお困り事をお聞きし、お客様
と一緒に作り上げるため、社会に貢献しているやりがいのある仕事
だと感じられます。

東京都港区新橋２－５－２　堀ビル３０３号室

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　200,000円〜250,000円
定額的に支払われる手当（b）：　生活設計積立手当 50,000円〜50,000円
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　家族手当：１人５０００円／月
在宅手当：２００円／日

あり

実費支給（上限あり） 月額 100,000円

9時00分〜18時00分

特記事項：・平日９時～１８時勤務で土日祝は休みです。在宅勤務は週１回程

度です。お子様の学校行事などは遠慮なくご相談ください。

・障害等で一時的に残業が増える場合もありますが、月の残業時間

は約１５時間です。

60分

15時間

一律 65歳

上限 70歳まで

なし

土曜日，日曜日，祝日，その他

毎週

122日

〜64歳 定年を上限

必須：クレジット決済業界経験者２年以上
あれば歓迎：金融系のシステム経験（カード会社、ＰΟＳベンダな
ど）、リーダー・マネジメント・システム営業の経験 必須

免許・資格不問

・営業部門の人員構成は、男性３人（４０代２人、５０代１人）、
女性７人（２０代１人、３０代２人、４０代３人、５０代１人）
・勤務地は、本社５人、東京５人。勤務地は２か所に分かれていま
すが、部内定例会を開催しています。
◆営業スタイル　１．既存顧客（約６割）の深耕：定期訪問や要望
ヒアリング　２．新規顧客の開拓：展示会等イベント出展
◆仕事の魅力　システム導入の背景やお困りごとをお聞きし、お客
様と一緒にシステムを作り上げる喜びを感じることができるため、
社会に貢献しているやりがいのある仕事だと感じられます。
◆必須経験：クレジット決済業界経験者２年以上、必須ＰＣスキル
：Ｏｆｆｉｃｅ（Ｅｘｃｅｌ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ）
◆あれば歓迎スキル：金融系のシステム経験（カード会社、ＰＯＳ
ベンダなど）、リーダー・マネジメント・システム営業の経験
◆真面目にこつこつ取り組める方、細かい作業が得意な方
◆従事すべき業務の内容　
雇入れ直後：営業、変更範囲：会社の定める業務
◆募集背景：増員

創業より約３０年キャッシュレス決済システム「ＣＡＲＤ　ＣＲＥ
Ｗ　ＰＬＵＳ」の設計、開発、販売、保守運用を自社で行っていま
す。店舗と決済事業者を中継する決済に欠かせないシステムです。

千葉県佐倉市王子台一丁目２８番８号