橋梁の保全設計をおこなっていただきます。既に供用されている橋
の点検や調査および補修・補強設計が主な仕事になります。経験の
ある方はもちろんですが、業界未経験の方も歓迎します。
■仕事の特徴
現地で点検・調査をおこない、その結果に基づいて補修・補強設計
をおこないます。大分県内および九州地区の仕事が主体です。
主な顧客は建設コンサルタントやゼネコン・ファブリケータです。
■仕事の魅力
フィールドワーク（点検・調査）とデスクワーク（補修・補強設計
）が両立するバランスの良い職種です。「設計に興味はあるが机に
向かいっぱなしは苦手」といった方にはうってつけの仕事です。
※変更範囲：変更なし　　　　　＊「子育て応援求人」　　　　

大分県大分市大字志村１丁目４番７号

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　175,000円〜250,000円
定額的に支払われる手当（b）：　物価高騰手当 10,000円〜10,000円
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　【月収・年収の参考例】
２８歳・高卒・主任
月収：２４万５千円（残業代・現場手当は別途支給）
年収：４１５万（決算賞与を含む）

あり

実費支給（上限あり） 月額 18,700円

8時00分〜17時00分

特記事項：通院、お子さまの学校行事への参加やご家族の介護など、ご事情に

応じて柔軟に休暇を取得できるよう、時間単位での年次有給休暇制

度を導入しています。

60分

20時間

駐車場あり

一律 65歳

上限 70歳まで

なし

土曜日，日曜日，祝日，その他

毎週

125日

〜35歳 キャリア形成

高校以上

■当社の取り組み　４／１７トライアル雇用求人（労働条件同一）
橋梁をはじめ高度経済成長期に建設された構造物は、その多くが老
朽化による問題を抱えており、保全の重要性が改めてクローズアッ
プされています。当社は保全事業において、これまで培ってきた新
設構造物の設計技術を軸として、主に建設コンサルタント分野であ
る「点検・調査」「補修・補強設計」に加えて、建設工事分野であ
る「補修・補強工事」までの一貫設計・施工体制を構築しました。
■勤務条件の補足
◇賃金は資格、経験、前職での実績などを考慮して決定します。
◇業績に応じて決算賞与を別途支給します。（年１回３月）
◇現地調査などの社外作業時には出張手当を別途支給します。
県内１，０００円／日～、県外１，５００円／日～
■作業環境について
◇令和７年４月に本社事務所の増改築をおこないました。
◇従業員数は男性４８名、女性２７名の計７５名、平均年齢は
　４４歳です。
◇育休制度や時間単位での有給取得制度を活用し、子育てと仕事を
　両立させているママさん技術者も多数活躍しています。
■ＵＩＪターンや遠方の方
ご応募歓迎しています。オンラインによる会社見学も可能です。

橋梁・沿岸構造物・建築鉄構・港湾運搬機など大型構造物の設計・
調査・施工を得意とする企業です。設計から施工までの一貫設計・
施工体制の確立により、顧客から高い評価を頂いています

大分県大分市大字志村１丁目４番７号