○医師の指示のもと、利用者の自宅に伺い身心のケアを行います
◇バイタル測定、環境整備、服薬管理など

例：関節可動域訓練、筋力強化訓練、基本動作訓練、
　　日常生活動作訓練、療養環境整備、療養指導、
　　家族支援、ターミナルケア、褥瘡予防　等

実際の訪問リハビリの場面での同行訪問研修も、
安心して訪問できるようになるまで一人ひとりの
能力に合わせて行っています。

「変更範囲：変更無し」兼業（Ｗワーク）可

愛知県北名古屋市二子瀬古６６番１
　　ナーシングホーム　結

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

時給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　1,800円〜1,800円
定額的に支払われる手当（b）：　-
固定残業代（c）：　なし

あり

実費支給（上限なし）

7時00分〜16時00分

9時00分〜18時00分

11時00分〜20時00分

16時00分〜9時30分の時間の間の4時間以上

特記事項：１日４時間以上で応相談

２２時以降は１８歳以上の方

60分

駐車場あり

なし

週1日〜週5日 労働日数について相談可

その他

毎週

介護 あれば尚可

看護師必須

・処遇改善加算や特別処遇改善加算、
　介護職員等ベースアップ等支援加算を取得している会社です。
・正社員／１か月の休暇９日！！（８日も可）
　自身のライフワークに合わせた仕事をしてみませんか。
　休暇も２連休になるよう調整します。
・正社員／年間の休暇は１１０日以上！
【例】
　通常の休暇　１０８日　　夏季、冬季休暇　２日
　有給消化促進しています。
　夏季冬季や連休等は有給を利用してもらいます。
・昇給は年１回。
　年間２回の個人面談時の評価により翌年の給与に反映します。
・幅広い福利厚生
　・健康促進のため、歯周病検診や健康診断に
　　掛かる費用を会社負担（正社員に限る）
　・体を鍛える、健康維持のジムへ通う費用やプロテイン、
　　サプリメントなど会社負担（一律上限があります。要相談）
・「マザーズも公開」
　お子様の急な発熱や学校行事などに対応が可能です。
・勤務日数・就業時間により加入保険・有給日数法定通り

介護事業・住宅有料老人ホーム

愛知県名古屋市守山区瀬古東３－２０９－１