有限会社 伸栄商事
体操講師
採用人数:
1人
受理日: 2025年5月2日 有効期限: 2025年7月31日
受理日: 2025年5月2日 有効期限: 2025年7月31日
応募方法
- この求人の求人番号をメモする（12080-08699651）
- 最寄りのハローワークへご利用時間内に行く※
- 窓口で求職申込みをし、職員の方と相談する
- 相談時にメモした求人番号を伝える
- 企業への紹介状を発行してもらう
「体操講師」の求人は、ハローワークに掲載された求人です。（求人受理安定所:松戸公共職業安定所）
求人の応募するためには、ハローワークで紹介状を発行してもらう必要があります。
求人の応募するためには、ハローワークで紹介状を発行してもらう必要があります。
※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください
求人基本情報
| 雇用形態 | 正社員以外 |
|---|---|
| 就業形態 | パート |
| 仕事の内容 | 体操を生徒さんに教える業務です。
マット運動、逆立ち等の指導
※「変更範囲：変更なし」 |
| 就業場所 | 千葉県松戸市日暮５－１９０ ドリーム八柱２階 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
労働条件
| 賃金 |
時給
a + b + c(あれば)：1,100円〜1,100円 |
|---|---|
| 賞与 | なし |
| 通勤手当 | なし |
| 労働時間 | 10時20分〜12時30分
|
| 休憩時間 | 10分 |
| 転勤 | なし |
| マイカー通勤 | 駐車場なし |
福利厚生
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 利用可能な託児所 | なし |
| 加入保険等 | 労災保険 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
休日・休暇
| 週所定労働日数 | 週1日以内 |
|---|---|
| 休日 | 月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日，祝日，その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
応募条件
| 年齢制限 | なし |
|---|---|
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 体操の技能 必須 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格不問 |
選考・その他
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 | 面接後7日以内 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 |
| 選考日時 | 随時 |
| 特記事項 | 雰囲気などは、当社ホームページの関連事業から、または ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｔａｎｄｙ－ｄａｎｃｅｓｔｕｄｉｏ．
をご覧ください。 時間等のご相談も承っておりますのでお気軽にご相談ください。 ２０１８年４月にオープンしたダンススタジオです。オープン以来
|
事業者情報
| 会社名 | 有限会社 伸栄商事 |
|---|---|
| 事業内容 | 託児所の経営、保育所経営、ダンススタジオ経営 |
| 代表者名 | 小渕 崇徳 |
| 法人番号 | 5040002046173 |
| 従業員数 | 企業全体：42人 就業場所：42人 うち女性：29人 うちパート：11人 |
| 住所 | 千葉県松戸市日暮５－１９０ ドリーム八柱２階 |
ハローワーク求人情報
| 求人番号 | 12080-08699651 |
|---|---|
| 受理安定所 | 松戸公共職業安定所 |
| 住所 | 千葉県 松戸市松戸1307‐1 松戸ビル3階 |
| 電話番号 | 047-367-8609 |
| 情報元 | ハローワークインターネットサービス |
※ハローワーク求人はどの安定所でも応募可能です
※求人の紹介を受けたいときは求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください
※求人の紹介を受けたいときは求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください
有限会社 伸栄商事の全ての求人を見る
松戸市のハローワーク求人
松戸公共職業安定所のハローワーク求人
ジョブサーチについて
「ジョブサーチ」はハローワークインターネットサービスのサイトポリシーに従いハローワークに掲載されている求人情報を提供しているサイトです。
自宅でハローワークの求人を見て仕事探しできるようにすることを目的に、民間企業が運営する非公式のサービスです。
本サービスを通じての求人・求職者の仲介は一切行っておりませんので、求人の詳細については最寄りのハローワークまでお尋ねください。
自宅でハローワークの求人を見て仕事探しできるようにすることを目的に、民間企業が運営する非公式のサービスです。
本サービスを通じての求人・求職者の仲介は一切行っておりませんので、求人の詳細については最寄りのハローワークまでお尋ねください。