・身体の清潔保持（清拭、シャワー浴、入浴、洗髪等）・衣類の交
換・食事や排泄の介助指導・服薬の管理、お薬カレンダーのセット
服薬指導・健康観察（バイタル測定、問診、視診、聴診、触診等）
・医療機器の管理（在宅酸素、在宅人工呼吸器、在宅モニター等）

・ＢＳ測定、インスリン注射・ストーマの管理、処置、医療機関と
の連携（ストーマ外来等の同行）・褥瘡の処置、予防、指導・ター
ミナルケア・リハビリ（ＲＯＭ訓練、ストレッチ、筋緊張の緩和、
筋血流量の促進等）・経管栄養・胃瘻の処置・チューブ、カテーテ
ル類の管理・点滴、注射の管理
他、医師の指示による薬剤の使用、処置・介護相談、指導、アドバ
イス・介護用品の相談等

茨城県神栖市

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　230,000円〜270,000円
定額的に支払われる手当（b）：　資格手当 30,000円〜30,000円
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　オンコール：平日　１，０００円、土日　２，０００円
　　　　　　出動　３，０００円・・・シフト制
交通費：社用車使用（利用者様宅）
　　　　自宅～事務所　往復　１０円／ｋｍ
賃金例：２７８，０００円～（オンコール平日１０回　
　　　　／月、土日　４回／月）の場合

あり

実費支給（上限なし）

8時30分〜17時30分

9時00分〜18時00分

特記事項：※シフト制

※就業時間の詳細は面接時にご説明いたします。

※緊急時対応等で時間外労働については変動があります。

60分

10時間

駐車場あり

なし

土曜日，日曜日，その他

その他

120日

看護業務（医療的ケア）・介護業務（身体的ケア） あれば尚可

看護師必須

・通勤手当は社内規定により支給します。

・昇給、賞与は業績等による。

・事前連絡のうえ履歴書、職務経歴書及び紹介状を郵送して下さ
　い。後日、面接日等についてご連絡いたします。

・面接等の連絡は担当者へ直接ご連絡下さい。
　（営業等の連絡はお断りいたします）

※堅苦しい面接は考えておりません。
　ラフな格好でお気軽にお越し下さい。

【採用後の業務変更範囲】：変更なし
【兼業　副業】：可（業務に支障がないこと）