富士見市の高齢者福祉施設「富士見ケアセンターそよ風」
での介護のお仕事です。
【お仕事の内容】
　　ショートステイでの管理者業務を担当して頂きます
　　　介護支援専門員との連絡、調整や
　　　お客様の担当者会議出席等の他、
　　　ショートステイにおいての、管理業務となります
〈ＳＯＹＯＫＡＺＥのキャリアアップ〉
◆正社員登用制度あり（年２回：４月・１０月）
◆ＯＪＴ研修・スキルアップ研修・オーダーメイド研修等
「変更範囲：会社の定める業務」◆検索コード・・・「介護」

埼玉県富士見市大字鶴馬３５４７－１２

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　255,000円〜260,000円
定額的に支払われる手当（b）：　処遇改善手当 30,000円〜30,000円
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　※処遇改善手当は３ケ月後に支給
※資格手当は込
※精勤手当８０００円

なし

実費支給（上限なし）

１ヶ月単位

8時30分〜17時30分

7時00分〜16時00分

11時00分〜20時00分

特記事項：シフト制：夜勤１６：３０～翌９：３０

基本は８時半～１７時半ですが

人員配置によっては早、遅番、夜勤に入って頂く事があります。

60分

5時間

駐車場あり

その他

その他

107日

介護の現場経験３年以上 必須

介護福祉士社会福祉士介護支援専門員（ケアマネージャー）必須必須必須

ＳＯＹＯＫＡＺＥの福利厚生
◆寸志支給あり（年２回）／制服貸与／食事補助あり
◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
◆定期健康診断（全社員対象）／夜勤者健康診断
◆予防接種補助金制度／年末年始手当あり３８０円／ｈ支給
◆交通費支給（２ｋｍ以上～上限なし）／職員紹介制度
◆慶弔見舞金規定（結婚・出産・慶弔・傷病見舞・災害見舞等）
〈ＳＯＹＯＫＡＺＥの制度・窓口〉
◆永年勤続表彰（５年１０年２０年３０年）会社規定あり
◆産休育休・パパ育休制度／介護休業／資格支援制度
◆特別報酬制度６月／特別休暇（リフレッシュ休暇など）
◆セコム安否確認サービス登録／社員相談窓口
★特別報酬とは・・業績と個人の評価により、賞与とは別に
支払われる制度です。円滑な施設運営への協力や売上げへの
寄与等の指標によって支給されます。
（特別報酬額例）管理者：平均４２円
（１３９名平均・最高額１４３万円）※２０２４年６月支給実績　
※応募を希望される方はハローワークにて紹介状の交付を受けて、
紹介状、履歴書（写貼）、職務経歴書を郵送してください。　　　
書類到着後、面接可否の連絡をいたします。※雇い止め規定有り　

多岐にわたる介護サービスの高齢者複合施設を全国展開。
富士見ケアセンターそよ風ではデイサービス・ショートステイを運
営しています。　　　　　　　　　　　＊社会保険特定資格事業所

埼玉県富士見市大字鶴馬３５４７－１２