＊障害を持った求職者との職業相談で把握したニーズを基に
・障害者雇用率未達成企業等への訪問業務を含む障害者雇用に向け
　た働きかけや各種支援メニュー活用の提案
・事業所ニーズに応じた各種支援の策定及び進捗管理、求人受理業
　務、支援の実施に係る各種関係機関間の連絡調整
・障害者面接会に関すること
＊上記以外の求職者に対する職業相談、職業紹介
＊電話応対、データ入力、各種書類の作成・整理などの付随業務
＊その他、職員の指示による必要な業務
【業務内容の変更範囲】変更なし
※ハローワーク下松で紹介状を受けて応募する場合は、受付にこの
　求人票を提示いただき、応募したい旨をお申し出ください。

山口県下松市東柳１丁目６－１

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

日給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　2,026円〜2,060円
定額的に支払われる手当（b）：　-
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　＊日給＝時間額×６．５Ｈ
＊賃金は学歴・職歴を考慮して決定
＊再採用者は別途勤務歴を考慮して決定

あり

実費支給（上限あり） 月額 150,000円

8時30分〜16時00分

9時00分〜16時30分

9時30分〜17時00分

特記事項：（４）９時４５分～１７時１５分

（１）（２）（３）（４）いずれも勤務可能な方

年間２４０日勤務（月平均２０日）

60分

駐車場なし

なし

週5日程度

土曜日，日曜日，祝日，その他

毎週

障害者の雇用管理上必要な配慮等に関する知識のある方又は企業の
人事労務管理経験や知識のある方が望ましい
（当該経験のない方は、下記の有資格者） あれば尚可

産業カウンセラーキャリアカウンセラー／アドバイザーキャリアコンサルタント必須必須必須

＊昇給は、規定により任期満了後翌年度に再び同一官職に採用され
　た場合、翌年４月１日に実施（給与額が上限の場合なし）。
＊賞与は６月１日及び１２月１日在籍者に勤務期間、勤務実績等を
　考慮の上支給。
＊給与法、規則が改正され、俸給額・手当額の改定が行われる場合
　、賃金・手当の額について、年度途中で増額改定又は減額改定さ
　れることがあり得ます。
＊就業時間を超える勤務は原則ないが、窓口対応の状況等により超
　える可能性はあり。超えた場合は超過勤務手当を支給。
＊服務、勤務時間、休暇関係は人事院規則によります。
＊健康保険については、加入要件を満たす場合、国家公務員共済組
　合に加入。
＊勤務実績等の評価により、公募によらない再採用を行う場合があ
　ります。
＊国家公務員法第３８条の規定により国家公務員になれない方は応
　募できません。
＊駐車場は自分で確保して自己負担となります。
＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
＊応募多数の場合は、早期に締め切る場合があります。

地域の総合的雇用サービス機関として、仕事をお探しの方や事業主
の方に対して、職業紹介、雇用保険などに関する事務を行なってい
ます。

山口県下松市東柳１丁目６－１