建設機械の部品の困りごとの解決を通じて、お客様のビジネスと社
会インフラを支える重要な役割です。
重機の故障やメンテナンス時に、電子カタログ（ＰＣ）を活用し最
適な部品・備品を電話でご提案メーカーへの発注から納品フォロー
まで担当いただきます。お客様の困り事を解決し、感謝される瞬間
に大きなやりがいを感じられます。
建設機械に関する知識は入社後に習得可能。先輩社員が全面的にサ
ポートし、じっくり指導するため、未経験の方も安心してスタート
できます。問題解決能力やコミュニケーションスキルが向上し、専
門知識も深まります。安定した環境で長くキャリアを築きたい方に
最適です。＊業務の変更範囲：変更なし　　　　　　　　　　　　
＊働き方改革関連認定企業

北海道札幌市厚別区厚別町山本１０６３－４１８

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　132,000円〜181,000円
定額的に支払われる手当（b）：　職能手当 68,000円〜110,000円インフレ手当 18,000円〜18,000円
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　家族手当　配偶者１万円　第１子８千円
　　　　　第２子７千円　第３子５千円　　　　　　　
住宅手当　０円～６千円
他、資格手当、役職手当など
冬季燃料手当（支給実績）年６万円～１５万円　　
＊求人に関する特記事項参照

あり

実費支給（上限あり） 月額 18,800円

１年単位

8時30分〜17時30分

8時30分〜15時00分

特記事項：就業時間（２）は第１・３・５土曜日の勤務（２０２６年４月から

は土曜日全休になります）

90分

5時間

駐車場あり

一律 65歳

単身用あり，世帯用あり

日曜日，祝日，その他

その他

108日

〜64歳 定年を上限

＊トライアル雇用期間中の条件は記載内容に同じ
＊基本給は就業規則の通り年齢、学歴、考課により算定されます。
＊通勤手当は就業規則通りです。
＊その他の手当：出張作業時等の日当１，０００円／日
＊賞与金額は７月夏季賞与、１２月冬季賞与、３月決算賞与の３回
　の支給となります。
　年賞与額１２０万円の場合、夏期４０万、冬季５０万、決算３０
　万円が目安となります。
＊従業員持株会あり。
＊有給取得しやすい職場です。
＊マイカー通勤の場合、無料駐車場あり。

＊面接前に職場見学も可能です。ご連絡下さい。
＊当社ホームページもご覧下さい。

「北海道働き方改革推進企業」認定企業
「札幌ＳＤＧｓ登録企業」登録企業
「札幌市ワーク・ライフ・バランスＰｌｕｓ企業認証制度」取得

建設機械の総合サービスを通じ、近隣住民の安心と地域の発展に貢
献するべくインフラを支えています。多角的な事業展開で安定成長
を続け、業界の未来をけん引しています。

北海道札幌市厚別区厚別町山本１０６３－４１８