お客様が所有する工場で、施設全般の管理を専門家として
企画・提案・マネジメントする仕事です。

清掃や設備の点検、警備、オフィスサービスなどを専門の業者
（パートナー）に委託し、マネジメントを行っていただきます。
また、維持保全業務の適正化を目指してお客様へ提案します。
これにより建物や設備の管理にかかる費用を適正化し、無駄な
コストを減らしながら、お客様の資産価値を向上させていきま
す。
お客様の施設に常駐して業務を行うため、常に良好な関係を維持
するため質の高いコミュニケーションが必要となる仕事です。
＊変更範囲：変更なし

愛知県岡崎市牧平字岩田３－３３　
スタンレー電気株式会社内　岡崎サービスセンター

雇用期間の定めなし

年俸制
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　352,500円〜450,000円
定額的に支払われる手当（b）：　-
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　◆決算賞与あり　３期連続１～２カ月間分支給
◆資格取得手当９０種／重複可／上限無し

月給＝年俸÷１２ヶ月

なし

実費支給（上限あり） 月額 100,000円

8時30分〜17時30分

特記事項：フレックスタイム　７時～２２時

コアタイム　なし

※１日の標準労働時間　８時間

60分

5時間

駐車場あり

一律 60歳

上限 65歳まで

なし

土曜日，日曜日，その他

毎週

120日

〜59歳 定年を上限

ビル・施設管理経験もしくは施工管理のご経験
設備管理のご経験 あれば尚可

建築物環境衛生管理技術者２級建築施工管理技士第二種電気工事士あれば尚可あれば尚可あれば尚可

当社では資格やご経験以上に人物像として次のような方を仲間と
してお迎えしたいと思っております。
・挨拶や気配り等、社会人としてのマナーを身に付けられている方
・お客さまや仲間への誠実さと信頼関係を大切にされる方
・仕事に真摯に向き合える方
◆◆長く腰を据えて働いて頂くための社内体制が整っています◆◆
・決算賞与２３期連続１～２カ月分支給中！
・フレックスタイム／リモートワーク（在宅勤務）制度導入
・クレド（信条）は、「社員の生活の安定を最優先」が第一項
・資格取得手当（９０種類／重複可／上限なし）、受験料も負担
・残業は月１０時間未満／有給休暇取得応援！昨年は９９％
・福利厚生サービス　ベネフィットステーション会員
・『健康経営優良法人２０２５』認定
・ＢＢＱやバースデーパーティー、懇親会の楽しいイベント
＊質問等がなければ事前連絡なくともハローワークの紹介状を受け
　た上で、応募書類を送付して下さい。
＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。ただし、オン
ライン自主応募の場合は不要。＊オンライン自主応募可：求職者マ
イページを開設すると「自主応募」のボタンから２４時間いつでも
オンラインで応募できます。

ファシリティマネジメント事業

東京都中央区日本橋堀留町１－２－１０
　日本橋堀留町ファースト４階