オフィス家具の搬入から始め、現場をまとめる管理者を目指す仕事
です。朝はお客様へ気持ちよく挨拶し、その日の流れや想いを確認
します。朝礼で仲間に段取りや注意点を伝え、安心できる現場をつ
くります。ＫＹ活動を行い、みんなが安全に働ける環境を整えてい
きます。進捗を見ながら声を掛け合い、困った時は一緒に考えて進
めます。イレギュラーが起きても、メーカーと連携し解決していき
ます。経験を積めば、打合せや見積などの仕事にも関われます。最
初は作業から学び、できることを一つずつ増やせば大丈夫です。不
安なまま任せることはなく、成長に合わせて任せていきます。あな
たの気配りや一言が、現場の雰囲気と品質をつくり、「またお願い
したい」と言われる、やりがいある仕事です。転職の理由や悩みを
聞かせてください。一緒に解決をしましょう。

東京都大田区

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　250,000円〜380,000円
定額的に支払われる手当（b）：　-
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　役職に応じた手当あり
◎主任１万円～部長７万円を支給
◎配偶者１万円、子どもや親も対象の家族手当あり
日／８時間、週４０時間を超える残業をしていただいた
分は、１５分単位で支給
頑張れば頑張った分稼ぐことができます！

あり

実費支給（上限なし）

9時00分〜18時00分

8時30分〜17時30分

10時00分〜19時00分

特記事項：日勤が中心で年間の約９割が日中勤務です。

まれに深夜作業あり。

シフト制のため１か月前に希望休を申請でき、

予定に合わせて柔軟に休みを取りやすい環境です。

90分

30時間

単身用あり

火曜日，水曜日，その他

毎週

105日

18歳〜 法令の規定により年齢制限がある

＊昇給１回（７月）※人事評価制度あり
＊賞与２回（７月、１２月）
＊誕生日休暇（年１回プレゼント、勤務１年以上）

＊忘年会１回（１２月）　　　　　→　
＊繁忙期お疲れさま会１回（４月）→（※任意参加です）
＊夏のバーベキュー１回（８月）　→　

＊研修制度あり
＊社長１オン１ミーティング４回（４月、６月、９月、１２月）

※未経験・ブランク有の方も、先輩スタッフがサポートするの
で「できるかどうか不安・・・」という方もご安心ください。
弊社のアルバイトスタッフとして登録していただき、入社のご判断
いただくことも可能です。

※ハローワークより事前連絡の上、ご応募下さい

【業務変更の範囲：会社の定める業務】　　　＃２３区