京都精工 株式会社
事務職（総務・人事・経理・ＩＴ）
採用人数:
1人
受理日: 2026年2月4日 有効期限: 2026年4月30日
受理日: 2026年2月4日 有効期限: 2026年4月30日
応募方法
- この求人の求人番号をメモする（26080-01510761）
- 最寄りのハローワークへご利用時間内に行く※
- 窓口で求職申込みをし、職員の方と相談する
- 相談時にメモした求人番号を伝える
- 企業への紹介状を発行してもらう
「事務職（総務・人事・経理・ＩＴ）」の求人は、ハローワークに掲載された求人です。（求人受理安定所:宇治公共職業安定所）
求人の応募するためには、ハローワークで紹介状を発行してもらう必要があります。
求人の応募するためには、ハローワークで紹介状を発行してもらう必要があります。
※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください
求人基本情報
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 就業形態 | フルタイム |
| 仕事の内容 | まずはいろいろな事務職の業務に広く取り組んでいただきます。そ
総務…消耗品や備品、車両の管理
業務の変更範囲：変更なし |
| 就業場所 | 京都府宇治市槙島町千足１９－８ |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
労働条件
| 賃金 |
月給
a + b + c(あれば)：250,000円〜314,000円 |
|---|---|
| 賞与 | あり |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 50,000円 |
| 労働時間 | 9時00分〜18時00分
|
| 休憩時間 | 90分 |
| 時間外 | 10時間 |
| 転勤 | なし |
| マイカー通勤 | 駐車場あり |
福利厚生
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 利用可能な託児所 | なし |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 定年制 | 一律 60歳 |
| 再雇用 | 上限 70歳まで |
| 入居可能住宅 | なし |
休日・休暇
| 休日 | 土曜日，日曜日，祝日，その他 |
|---|---|
| 週休二日 | 毎週 |
| 年間休日数 | 127日 |
応募条件
| 年齢制限 | あり |
|---|---|
| 年齢制限の理由 | 〜30歳 キャリア形成 |
| 学歴 | 大学以上 |
| 必要な経験等 | |
| 必要な免許・資格 |
選考・その他
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 | 面接後5日以内 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 |
| 選考日時 | 随時 |
| 特記事項 | 【会社説明会】
【福利厚生制度について】
★マイカー通勤可能（駐車場代会社負担）
|
事業者情報
| 会社名 | 京都精工 株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | 産業用検査装置および自動機の設計製作 |
| 代表者名 | 新井 隆司 |
| 法人番号 | 4130001032546 |
| 従業員数 | 企業全体：50人 就業場所：49人 うち女性：11人 うちパート：0人 |
| 住所 | 京都府宇治市槙島町千足１９－８ |
ハローワーク求人情報
| 求人番号 | 26080-01510761 |
|---|---|
| 受理安定所 | 宇治公共職業安定所 |
| 住所 | 京都府 宇治市宇治池森16‐4 |
| 電話番号 | 0774-20-8609 |
| 情報元 | ハローワークインターネットサービス |
※ハローワーク求人はどの安定所でも応募可能です
※求人の紹介を受けたいときは求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください
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自宅でハローワークの求人を見て仕事探しできるようにすることを目的に、民間企業が運営する非公式のサービスです。
本サービスを通じての求人・求職者の仲介は一切行っておりませんので、求人の詳細については最寄りのハローワークまでお尋ねください。
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