・助成金等の支給に関する事務全般
・労働時間の設定の改善、最低賃金引き上げに向けた中小企業支援
及び労働者の仕事と家庭の両立支援を目的とした助成金等の支給に
関する審査等
・部内の業務の遂行に必要な業務　　　　　　
・窓口申請受付及び電話対応等

・パソコン操作必須（ワード・エクセル）
・独自のシステム構築（給与計算ソフト等）の申請に備え、ネット
ワーク関係やプログラミング関係の知識があれば尚良し

変更範囲：変更なし

兵庫県神戸市中央区東川崎町１丁目１－３
　神戸クリスタルタワー１５階　
　　兵庫労働局　雇用環境・均等部　企画課

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

日給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　1,702円〜1,890円
定額的に支払われる手当（b）：　-
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　時間額＝日給÷６．５時間

・賃金は学歴、職歴を考慮して決定

あり

実費支給（上限あり） 月額 150,000円

9時00分〜16時30分

9時30分〜17時00分

特記事項：就業時間（１）及び（２）の１ヶ月毎の交替制

月２０日勤務

60分

なし

週5日程度

土曜日，日曜日，祝日，その他

毎週

給与計算など人事労務管理実務や社会保険労務士として活動の経験
のある方が望ましい あれば尚可

＊昇給は、規定により任期満了後翌年度に再び同一官職に採用され
た場合、翌年４月１日に実施（給与額が上限の場合は無し）
＊賞与は６月１日、１２月１日在籍者に勤務期間、勤務実績等を考
慮の上支給します。
＊就業時間を超える勤務は原則無いが、相談対応の状況等により超
える可能性はあり。超えた場合は超過勤務手当を支給。
＊給与法、規定が改正され、俸給額、手当額の改定が行われる場合
、賃金・手当の額について年度途中で変更する場合があります。
＊任期（雇用期間）の更新は、勤務実績、勤務態度、能力及び従事
する事業の予算の状況等により判断します。また、更新の際、任期
条件が変更となる場合があります。
＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
＊応募多数の場合は、早期に締め切る場合があります。
＊服務、勤務時間、休暇関係は人事院規則によります。
＊国家公務員法第３８条の規定により国家公務員になれない方は応
募できません。
＊履歴書等は、面接当日にお持ちください。

行政機関

兵庫県神戸市中央区東川崎町１丁目１－３
　神戸クリスタルタワー