電気工事に関する設計・製図業務を担当していただきます。
ＣＡＤソフトを使用して図面の作成や修正を行うほか、パソコンを
使って見積書や施工資料などの書類作成も行います。
現場担当者と連携しながら、工事全体を支える重要な役割を担う仕
事です。
ＣＡＤの経験は問いません。入社後に丁寧に指導しますので、未経
験の方も安心してスタートできます。
パソコンスキルを活用しながら業務の効率化にも積極的に取り組め
る方、パソコンでの作業が好きな方、得意な方に向いている仕事で
す。

＊変更範囲：変更なし

新潟県三条市須頃３－６０

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　210,000円〜337,000円
定額的に支払われる手当（b）：　-
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　給与月額はこれまでの経験・学歴・年齢・資格を基に決
定します。

資格手当、役職手当、時間外手当、社宅手当、
通勤手当（高速代補助もあり）

あり

実費支給（上限あり） 月額 15,000円

１年単位

8時00分〜17時30分

特記事項：【休憩時間】

１０時～　１５分

１２時～　６０分

１５時～　１５分

90分

19時間

駐車場あり

一律 65歳

日曜日，祝日，その他

その他

114日

〜64歳 定年を上限

高校以上

※必須ではありません！
ＩＴパスポート あれば尚可

設計業務に携わるので、電気知識を得るために入社後に第二種電気
工事士と２級電気施工管理技士の資格に挑戦していただきます。

■資格取得支援制度：初回受験料負担、希望者には社内勉強会
■休日：年間休日１１４日　＋　有給取得平均１５．８日　⇒１２
９日程度お休み
■社宅制度：家賃補助８割負担アリ！（最大４万円）
■会社説明会：ご希望に合わせて調整いたしますのでお気軽にお問
い合わせください。

福利厚生と働きやすい職場づくりに取り組んでいます。２０２４年
度にユースエール認定を取得したので、有給休暇取得率の向上や残
業時間削減のための取組は勿論のこと、キャリア支援として資格試
験の受験料支給や希望者には社内勉強会なども行っています。また
、将来家庭と両立できるよう育休制度の整備もしております。当社
は育児休暇の取得を義務化しているので男性社員も取得率１００％
です。新入社員１人に対してＯＪＴ担当の先輩社員が１人つき、業
務に慣れるまでしっかりとフォローしていきます。電気工事の基礎
から専門技術まで気軽に相談しながら学べる環境です。
＊オンライン自主応募可

電気設備工事、通信設備工事、空調設備工事、太陽光発電工事、自
動制御工事

新潟県三条市須頃３－６０